介護職・ヘルパーの求人を大阪市から探す 1,527件

大阪市の介護求人事情 大阪市は「ウェルおおさか」を用いた介護の情報発信を実施大阪市では、介護職の育成・定着を図るため、市の社会福祉研修・情報センターが中心となって多様な研修を実施しています。メンタル不全となるメカニズムを学び、良好な人間関係を維持しながら業務を遂行する方法を学ぶ「メンタルヘルス研修」や、リスクマネジメントの考え方や、記録の書き方、コンプライアンスなどについて体系的に学ぶ「リスクマネジメント研修」などがそ

地域・駅

職種

職種を探す

介護職・ヘルパー

雇用形態

給与

月収

万円以上

時給

円以上

大阪市周辺の平均相場
月収 20.6万円 時給 1,164

賞与・手当

介護サービスの種類

福利厚生
社内制度

勤務形態

休日・休暇

応募条件

応募資格

アクセス

さらに詳しい条件を選ぶ

該当求人数 1,527

大阪市介護職・ヘルパーの求人

1,527件中1~10

閲覧済

●訪問入浴のオペレーターを探しています。自動車免許必須!経験不問!働きながらスキルアップを目指せます! 経験はなくても介護に興味をお持ちの方、まずは訪問入浴から実務経験を積んでみませんか?株式会社 ゼスト訪問入浴サービスでは、正社員の介護職で訪問入浴のオペレーターを探しています。自動車免許があれば経験はなくてもご応募可能です。看護スタッフと一緒にご利用者さま宅を訪問し、入浴介助や車の運転など訪問入浴にかかわる業務全般を担っていただきます。資格支援金制度のもと、働きながら専門の資格を取り、スキルアップも目指せます。 訪問入浴サービスを行う全労済グループの福祉専門施設です。 株式会社 ゼスト訪問入浴サービスは「安心して長生きできる社会」の実現を目指す全労済グループに属する福祉専門施設です。長堀鶴見緑地線「横堤駅」から徒歩1分のところにあり、地域にお住まいのご利用者さまが安心・快適に入浴のひとときを楽しめるよう、訪問入浴サービスを提供しています。

月給

181,000 ~ 224,000

正社員
住所 大阪府大阪市鶴見区横堤5-1-18
法人名 株式会社 ゼスト
5月26日更新
就業時間 休憩時間
日勤 9:0018:00 60 急募 急募 急募 急募 急募 急募 定休日

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

気になるリストへ

閲覧済

【入浴介助専従】入浴介助専従スタッフ募集!訪問入浴のお仕事です◎研修制度があるのではじめての方も安心◎ 株式会社 ゼストは、全労済グループの介護の専門会社です。介護保険制度が始まる前から福祉に携わり、地域の方の信頼とともに歩んでまいりました。当社の運営する株式会社 ゼスト訪問入浴サービスでは入浴介助専従の介護職を募集しています。自動車免許をお持ちであれば、経験の有無は問わず、正社員にチャレンジできます。皆さまには入浴介助専従の訪問入浴介護職員として、訪問入浴業務全般に従事していただきます。ご利用者さま宅へ伺い、入浴介助作業および作業の補助を行ってください。移動の際には入浴車両の運転もお願いします。同行研修を行っており、未経験の方でも安心して働き始められる体制を取っています。各種社会保険完備、ご家族手当や住宅手当などの各種手当の支給で、安定した雇用環境のもとで働けます。人に喜ばれ感謝されるやりがいのあるお仕事です。新しい毎日を私たちと一緒に始めませんか。

月給

211,800 ~ 247,100

正社員
住所 大阪府大阪市鶴見区横堤5-1-18
法人名 株式会社 ゼスト
5月26日更新
就業時間 休憩時間
日勤 9:0018:00 60 急募 急募 急募 急募 急募 急募 定休日

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

住宅手当がある求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

気になるリストへ

閲覧済

新人スタッフには先輩スタッフが丁寧に指導するので安心◎土・日・祝日がお休みの訪問介護の仕事です。 利用者さまとご家族の暮らしに寄り添い一人ひとりに向き合った対応ができます。 日常生活で介護を必要とする利用者さまを支える『訪問介護 ステップ』。当事業所では、利用者さまが住み慣れた地域を離れることなく必要な支援を受けて、その人らしい暮らしを営めるよう一人ひとりに合った対応を心掛けています。利用者さまとご家族に寄り添い、地域に根差したサービスを提供できる環境の整った職場です。 研修制度と資格取得支援制度で上位資格の取得も可能です。 初任者研修(旧ヘルパー2級)修了の介護職を正社員で募集しています。新人スタッフには先輩スタッフが丁寧に仕事をお教えするので、訪問介護未経験でも安心して働けます。主な仕事は利用者さまの自宅での介護業務全般と記録などの事務作業です。当事業所は研修制度と資格取得支援制度が整っているので上位資格へのステップアップも可能です。また、土・日・祝日がお休みなので働きやすく、プライベートの時間も大切にできます。

月給

200,000

正社員
住所 大阪府大阪市西成区花園北2-18-11シエール花園101
法人名 株式会社 ロイヤル
5月10日更新
就業時間 休憩時間
日勤 9:0018:00 60 急募 急募 急募 急募 急募 急募 急募

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

資格手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

気になるリストへ

閲覧済

入浴・食事介助なし!土日はお休み!短時間デイサービスです! 介護職として勤務していただくのは、デイサービス事業所の「三橋医院リハビリテーションセンター」です。利用者さまの送迎、リハビリテーションの介助および記録を行ってください。施設内の掃除など環境整備もお願いしますが、入浴やお食事は提供しないためその介護はありません。生活施設に比べるとある程度業務がしぼられており、未経験でもチャレンジしやすいお仕事です。介護のお仕事に興味がある方は、自動車免許を確認のうえ応募をご検討ください。 頑張れる理由があります!働き方は応相談! 雇用形態はパート・アルバイトです。午前のみの勤務など、勤務時間は相談しながら決めていきましょう。土日は事業所がお休みなので、予定を立ててプライベートの時間を有意義に使えますね。また、時給にはスキルアップ分が反映されますので、モチベーションを持って自己研鑽に励んでいただけます。

時給

1,070 ~ 1,200

パート・アルバイト
住所 大阪府大阪市住吉区苅田6-4-18
法人名 医療法人 三橋医院
5月16日更新
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 急募 急募 急募 急募 急募 定休日 定休日

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

60代の人も活躍できる求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

気になるリストへ

閲覧済

パート・アルバイトで介護業務全般を行う介護職を募集。住宅型有料老人ホームでの勤務です。 住宅型有料老人ホーム ルシエル井高野は、大阪府大阪市東淀川区で、利用者さまやご家族の要望に応じた介護サービスを行っています。明るい施設環境の中、高いチームワークのスタッフが力を合わせながら、利用者さまが快適に過ごせるように、心を込めた生活支援に取り組んでいます。 シフト制でライフスタイルに合わせた勤務ができます。未経験での応募も可能です。 初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格を持つ方を対象に、パート・アルバイトとして勤務する介護職を募集しています。仕事の内容は、当施設で、食事・排泄・入浴時の付き添い介助、日常生活のサポートなど介護業務全般です。勤務はシフト制で、ライフスタイルに合わせて、勤務日や日数が相談により決められる体制です。研修体制が整っているので、実務未経験での応募も大歓迎です。スキルを身につけて仕事に活かせる職場です。

時給

1,200 ~ 1,500

パート・アルバイト
住所 大阪府大阪市東淀川区井高野4-6-40
法人名 株式会社 レガート
就業時間 休憩時間
早番 7:0016:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 9:0018:00 60 急募 急募 急募 急募 急募 急募 急募
日勤 10:0019:00 60 急募 急募 急募 急募 急募 急募 急募
夜勤 17:30翌9:30 120 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

気になるリストへ

閲覧済

「皆さまの笑顔のために」をスローガンに質の高い介護サービスを提供しています。 複数の介護施設を運営している安定企業からの求人です。 「株式会社 レガート」は、大阪府堺市を中心に複数の住宅型有料老人ホームや訪問介護事業所などを運営しており、安定した経営基盤を有する企業です。「皆さまの笑顔のために」をスローガンに、ご利用者さまがいつも笑顔で安心して快適に過ごせるように、真心のこもった質の高い介護サービスを提供しています。同法人が運営する「住宅型有料老人ホーム ルシエル井高野」は、近隣に安威川が流れる静かな住宅街の中にある介護施設です。最寄り駅である大阪メトロ今里筋線の井高野駅から徒歩で約10分と利便性も良く、電車通勤が可能です。当施設では初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格をお持ちの方を正社員の介護職として採用します。ご利用者さまの身体介助や生活援助などを担当していただきます。未経験の方でも、しっかりとした研修制度と先輩スタッフからのサポートがあるため、安心して働けます。

月給

220,000 ~ 270,000

正社員
住所 大阪府大阪市東淀川区井高野4-6-40
法人名 株式会社 レガート
就業時間 休憩時間
早番 7:0016:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 9:0018:00 60 急募 急募 急募 急募 急募 急募 急募
日勤 10:0019:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 17:30翌9:30 120 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

気になるリストへ

閲覧済

地域に根ざした介護ケアを目指すヘルスコープおおさか運営の施設勤務◎介護職・ヘルパー募集 ◎未経験からのスタートも歓迎!◎あなたの生活スタイルに合った働き方が可能です グループホーム ゆおびかは、全国で3番目に組合員数の多いヘルスコープおおさかが運営しています。地域に根ざした介護ケアを目指す施設として、設立されました。当施設では、お一人お一人がこれまで築いてこられた「その方らしさ」を大切にしたサポートを行っています。自分の家族のように、あたたかい真心をもって、スタッフが利用者さまの暮らしを支えています。当施設にて、介護職・ヘルパーとして勤務していただける方を募集いたします。仕事の内容は、食事、入浴、掃除など、利用者さまの生活援助全般をお任せします。介護職が未経験の方もご応募いただけます。パート、アルバイト勤務のスタッフ募集なので、あなたの生活スタイルに添った働き方など、勤務日のご相談に応じています。

時給

1,166 ~ 1,177

パート・アルバイト
住所 大阪府大阪市東成区大今里1-23-12
法人名 生活協同組合ヘルスコープおおさか
就業時間 休憩時間
早番 7:0015:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 9:0017:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
遅番 13:0021:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 20:45翌8:45 - 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週4日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

正社員登用制度のある求人です。

気になるリストへ

閲覧済

利用者さまを尊重できるゆったりとした施設◎自分らしく仕事を続けて介護職として成長できます。 24時間見守りサポートや個性を尊重したケアを提供しています。 自宅での生活に不安を感じる利用者さまに24時間の見守りと生活支援サービスを提供する住宅型有料老人ホーム『チェリー・ワン十三東』。居室数32の当施設では利用者さまが自分のライフスタイルで自由に自立した暮らしを営めるように支援しています。活動的な利用者さまや引っ込み思案な利用者さまなどそれぞれの個性を尊重して対応するので、スタッフにも対応力や共感力が備わります。 勤務日数と勤務時間の相談が可能で時間外勤務がないので無理なく仕事ができます。 有料老人ホームのパート介護スタッフを募集しています。応募要件は初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格のみで、実務未経験の方は先輩スタッフがしっかりとフォローいたします。仕事内容は身体介助全般と清掃などの生活援助を含む介護業務です。ゆったりあたたかく対応できる方をお待ちしています。当施設のパートスタッフは勤務日数と勤務時間の相談可能で時間外勤務なし。正社員登用制度と登用実績があるのでライフステージに合わせて長く勤務できます。

時給

1,000 ~ 1,200

パート・アルバイト
住所 大阪府大阪市淀川区十三東1-1-17
法人名 株式会社 日本介護医療センター
就業時間 休憩時間
早番 7:0016:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 9:0018:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
遅番 13:0022:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週2日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

気になるリストへ

閲覧済

【夜勤専従】正社員登用制度あり♪将来的に正社員も望める職場です! 「チェリー・ワン十三東」は、訪問介護・看護や福祉用具貸与、障がい者福祉サービスなどを事業展開する株式会社 日本介護医療センターが運営しています。ただいま当施設では、介護職として、私たちと一緒に介護に力を注いでくださる夜勤専従のスタッフを募集しております。雇用形態はパート・アルバイトです。応募は、初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格をお持ちの方に限定しています。なお、実務経験は問いませんので、未経験の方もご応募いただけます。担当していただくお仕事は、「チェリー・ワン十三東」における夜間の介護業務全般です。主に、ご利用者さまへの排泄介助や巡視、安否確認に加えて、起床介助を行っていただきます。正社員登用制度を設けておりますので、将来、正社員として活躍したい方にもおすすめのお仕事です。阪急線 十三駅から徒歩7分の電車通勤に便利な立地ですよ。

時給

1,043

パート・アルバイト
住所 大阪府大阪市淀川区十三東1-1-17
法人名 株式会社 日本介護医療センター
就業時間 休憩時間
深夜 22:00翌9:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

気になるリストへ

閲覧済

【介護職】正社員のヘルパーさん募集!資格を活かして働けます☆ 大阪市淀川区十三東にある「チェリー・ワン十三東」は住宅型有料老人ホームです。株式会社日本介護医療センターが運営していて、24時間365日サービスを提供しています。当施設では、正社員のヘルパーさんを募集中です。未経験の方も歓迎です。利用者さまの状況に合わせて、お食事や排泄、入浴の介助を行っていただきます。また清掃もお願いします。昇給があり、キャリアパス制度を取り入れているため、向上心のある方にもおすすめです。その他各種社会保険を完備していて、安心して働ける職場です。

月給

185,000 ~ 208,000

正社員
住所 大阪府大阪市淀川区十三東1-1-17
法人名 株式会社 日本介護医療センター
就業時間 休憩時間
早番 7:0016:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 9:0018:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
遅番 13:0022:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 16:00翌9:00 120 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

託児施設がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

気になるリストへ

よくある質問

【給与相場】大阪市の介護職・ヘルパー求人の相場はどのくらいですか?

------------------------------------------------

給料相場

------------------------------------------------

大阪市の介護職・ヘルパー求人の相場は以下です。


正社員

平均月収:22万円


パート・アルバイト

平均時給:1,252円


------------------------------------------------

詳細説明

------------------------------------------------

一般的な介護職員の月収の相場は16~30万ほど、年収の相場は240~350万ほどです。

特別養護老人ホームなどの介護老人福祉施設や介護老人保健施設の方が、

ほかの施設よりも平均給料額が高い傾向があります


給料相場について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【経験・資格】大阪市の介護職・ヘルパー求人は未経験でも働けますか?

------------------------------------------------

無資格・未経験OKの求人数

------------------------------------------------

大阪市の無資格・未経験可の求人数は以下です。


未経験可

863件


無資格可

443件


------------------------------------------------

詳細説明

------------------------------------------------

無資格・未経験でも介護現場で充分活躍することができます。

研修制度や資格取得支援のある介護施設を選べば、働きながらスムーズに

資格を取得できます。


応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【年齢】大阪市の介護職・ヘルパー求人には、年齢制限はありますか?

------------------------------------------------

年齢制限なしの求人

------------------------------------------------

大阪市で40代以上の方も働ける求人が多く存在します。


------------------------------------------------

詳細説明

------------------------------------------------

大阪市では40代以上で無資格・未経験の方でも働ける求人が多いです。

また、資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を

離れていた方はより歓迎されます。


応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【休日・休暇】大阪市の介護職・ヘルパー求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

------------------------------------------------

休日・休暇

------------------------------------------------

大阪市の年間休日110日以上の求人は239件です。


------------------------------------------------

詳細説明

------------------------------------------------

大阪市の週休2日の求人は60%と多く

夏季・冬期休暇だけでなく、有給消化促進・産休育休などの制度がたくさんあります。

応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

大阪市の介護求人事情

大阪市は「ウェルおおさか」を用いた介護の情報発信を実施

大阪市では、介護職の育成・定着を図るため、市の社会福祉研修・情報センターが中心となって多様な研修を実施しています。

介護のやり方を学び喜んでいるスーツの女性

メンタル不全となるメカニズムを学び、良好な人間関係を維持しながら業務を遂行する方法を学ぶ「メンタルヘルス研修」や、リスクマネジメントの考え方や、記録の書き方、コンプライアンスなどについて体系的に学ぶ「リスクマネジメント研修」などがその内容です。

さらに、組織の運営方法・管理方法について学ぶ「組織運営・管理研修」も行われました。

この研修では、労務管理、財務管理、職場研修、OJT、接遇・電話応対、相談面接技術、コミュニケーション研修、プレゼンテーション研修、ファシリテーション研修、職場における人間関係研修などが実施されています。

また、「他職種連携・地域協働・地域課題の発見、解決のための研修」の一環としては、ソーシャルワークの考え方を学ぶ「地域を基盤とするソーシャルワーク研修」「コミュニティソーシャルワーク研修」、地域住民との協働について学ぶ「地域福祉実践講座」などがあります。

どの研修も1日~数日の期間で実施、また受講料は無料の場合と有料の場合とがあるので、申し込みの際に確認する必要があるでしょう。

さらに、大阪市社会福祉研修・情報センターでは上記の研修のほかにも、福祉職員を対象とするメンタルヘルス相談、福祉関連の図書やDVDの貸出し、福祉関連の研修やイベントを行うための貸室なども行っています。

情報誌「ウェルおおさか」の発行を通して介護関連の最新情報などを積極的に発信しているので、市内で介護職として勤務されている方は定期的にチェックしてみましょう。

大阪市のでは高齢者の単独世帯の急増が目立ち、その世帯を支える介護人材の活躍が期待される

大阪市の高齢化率
出典:大阪市 更新

国勢調査によると、大阪市の総人口は高度成長期を迎えた1950年~65年にかけて大きく増加しましたが、その後は緩やかに減少しています。

しかし2000年代以降は再び人口が増え始め、2015年時点では約269万人となっています。

なぜ2000年代から人口が増え始めたのでしょうか。

その理由は年齢区分別に人口数の推移に関係しています。

0~14歳の年少人口と15~64歳の生産年齢人口は70年代以降、毎年減少し続けていますが、65歳以上の高齢者人口は一貫して上昇。

特に2000年以降の高齢者人口の増加率は高く、2000年当時は約44万5,000人でしたが、2015年には約66万9,000人と20万人以上も増加しました。

つまり、2000年代以降の大阪市における人口増は、高齢者人口の増加幅が年少人口と生産年齢人口の減少幅を上回っていたために起こった現象なのです。

そのため、大阪市の総人口に占める高齢化率は年々上昇しています

1970年~75年の間に高齢化率は7%を超え、90~95年の間には14%を突破。

その後、2005年には20%を上回り、2015年には25.3%と、今や大阪市の4人に1人が高齢者という状況となっています。

また、2018年には前期高齢者人口(65~74歳)よりも後期高齢者人口(75歳以上)の方が多くなり、高齢世代の高年齢化も進んでいるのが現状です。

高齢者世帯数の推移をみると、1985年頃から増加傾向が目立つようになり、1985年当時は約8万9,000世帯でしたが、2000年にはその2倍以上となる約19万1,800世帯、2015年には30万8,400世帯まで増加しました。

一方、核家族世帯数は2005年をピークに減少を続けており、高齢者世帯の割合も今後さらに高まっていくと予想されます。

高齢者世帯のうち、特に急増しているのが「単独世帯」です。

高齢者の単独世帯数は2000年当時10万9,658世帯でしたが、2015年には約2倍となる20万1,070世帯まで増加しています。

1人暮らしの場合、家族による介護を受けられないので、要介護状態になると生活の質が低下する、看取ってくれる家族がいないので孤独死のリスクがあるなど、さまざまな問題に直面しやすいです。

大阪市では今後、1人暮らしの高齢者を支えるため、行政による積極的な介護人材の獲得が望まれています。

画像の一部はwikipediaから引用しています

希望する面接日時

日程 9時~12時 13時~17時 17時~19時 19時~

勤務可能な
曜日と時間帯

時間帯

職務経歴

引き続き、他の求人も見てみましょう!

あと

/16 項目