【8/1更新】ミモザ前橋のケアマネジャーのパート・アルバイト求人

時給 1,4551,465

8月1日更新

介護付き有料老人ホーム

ケアマネジャー(シフト制)(パート・アルバイト)

時給 1,4551,465

応募条件

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

年齢を問わない求人です。

年齢不問

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

住所 地図を見る

群馬県前橋市江田町363-4

運営法人

募集状況

就業時間 休憩時間
早番 7:00
16:00
60 月曜日の早番充足 火曜日の早番充足 水曜日の早番充足 木曜日の早番充足 金曜日の早番充足 土曜日の早番充足 日曜日の早番充足
日勤 8:30
17:30
60 月曜日の日勤充足 火曜日の日勤充足 水曜日の日勤充足 木曜日の日勤充足 金曜日の日勤充足 土曜日の日勤充足 日曜日の日勤充足
日勤 10:00
19:00
60 月曜日の日勤充足 火曜日の日勤充足 水曜日の日勤充足 木曜日の日勤充足 金曜日の日勤充足 土曜日の日勤充足 日曜日の日勤充足
夜勤 16:00
翌10:00
120 月曜日の夜勤充足 火曜日の夜勤充足 水曜日の夜勤充足 木曜日の夜勤充足 金曜日の夜勤充足 土曜日の夜勤充足 日曜日の夜勤充足

ミモザ前橋の勤務形態

シフト詳細

残業が少ない求人です。

残業ほぼなし

日中のみの勤務が可能な求人です。

日勤のみ可

勤務日数が週2日から可能な求人です。

週2日から可

シフトの相談が可能な求人です。

シフト相談可
シフト ① 7:00〜16:00 (休憩60分)
② 8:30〜17:30 (休憩60分)
③ 10:00〜19:00 (休憩60分)
④ 16:00〜10:00 (休憩120分)
週所定
労働日数
2日以上

休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

有給消化促進

産前産後休業の取得実績のある求人です。

産休あり

育児休業の取得実績のある求人です。

育休あり

介護休業の取得実績のある求人です。

介護休業
休暇 産前産後休業、育児休業、介護休業、慶弔休暇

ミモザ前橋の 魅力・特徴

群馬県前橋市でケアマネジャー募集!あなたの経験を活かして、心温まるサポートを提供しませんか?

あなたの専門知識が光る介護付き有料老人ホームでのお仕事

ミモザ前橋は、群馬県前橋市江田町に位置する介護付き有料老人ホームです。私たちは一人ひとりの入居者様の自立を支え、豊かな生活を送っていただくためのサポートを心がけています。今回、この理念に共感し、専門知識を活かして入居者様の充実した日常を支えるケアマネジャーを募集しています。ケアマネ業務と介護業務を兼務していただきます。必須の介護支援専門員(ケアマネジャー)資格をお持ちであれば、未経験の方も歓迎しています。また、資格取得支援制度があるので、資格に関心のある方は、お得に資格取得を図れます。社内研修制度もありスタッフのスキルアップをサポートしています。あなたの豊富な経験で、入居者様一人ひとりに合わせたきめ細やかなケアプランを立て、安心で快適な生活を支援してください。

柔軟な勤務体系でバランスの取れた仕事とプライベートを

私たちは、ライフスタイルに合わせた柔軟な勤務形態をご用意しています。パート・アルバイトとして、あなたの生活に合わせた働き方を実現できます。プロフェッショナルとしてのスキルを活かすだけでなく、自身の時間も大切にしながら、心に余裕をもって入居者様のサポートが行える環境です。ミモザ前橋で一緒に、温かく支え合えるコミュニティを築き、入居者様にとっての「かけがえのない我が家」を提供しましょう。

ミモザ前橋の仕事内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

業務に相談業務がある求人です。

相談業務

業務にケアプラン作成がある求人です。

ケアプラン作成

業務に介護事務がある求人です。

介護事務

業務にモニタリングがある求人です。

モニタリング

業務に調整業務がある求人です。

調整業務
業務の変更範囲 会社が定める業務

応募条件
資格・経験

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

年齢を問わない求人です。

年齢不問

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍
資格必須 介護支援専門員(ケアマネジャー)
雇用期間
の定め
あり
契約更新
の可能性
あり
契約更新
の基準
会社が定める基準
試用期間 あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

給与・手当

賞与がある求人です。

賞与あり

昇給がある求人です。

昇給あり

通勤手当がある求人です。

通勤手当

人事評価制度がある求人です。

人事評価制度あり
給与

時給 1,4551,465

給与の備考 ■夜勤
29,340円~/回
手当 通勤手当 実費(上限なし)
スキル手当 115~125円/時(約1年間固定)
年末年始手当
賞与 年4回

福利厚生
社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

社会保険完備

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格取得支援あり

制服がある求人です。

制服あり

扶養控除内で勤務可能か考慮ができる求人です。

扶養控除内考慮あり

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

再雇用制度あり

正社員登用制度のある求人です。

正社員登用あり

副業が認められている求人です。

副業可
転勤 会社が定める範囲
定年制度 あり
再雇用制度 再雇用あり
定期健康診断 あり
予防接種補助 あり

研修制度
教育
サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

研修制度あり

ミモザ前橋の選考・面接

選考
プロセス
1. みんなの介護求人の応募フォームからご応募

2. 採用担当者よりご連絡

3. 面接の実施(場合によって複数回)

4. 採用のご連絡

ミモザ前橋の 施設詳細

施設概要

施設名称 ミモザ前橋
カナ名称 ミモザマエバシ
施設所在地 群馬県前橋市江田町363-4
施設種別 介護付き有料老人ホーム 地上階・地下階 -
施設利用階数 - 入居定員 80名
居室総数 80室 敷地面積 2072.37m²
延床面積 2528.12m² 居室面積 -
運営法人 ミモザ 株式会社
運営者所在地 東京都品川区南品川2-2-5

ミモザ前橋の 周辺地図

自動車での通勤が可能な求人です。

自動車通勤可

自転車での通勤が可能な求人です。

自転車通勤可

バイクでの通勤が可能な求人です。

バイク通勤可
勤務地住所 群馬県前橋市江田町363-4
最寄り駅 新前橋駅から1.1km
井野駅から2.1km
前橋駅から3.2km
交通手段 【徒歩19分】
新前橋駅東口からすぐ左方向に進みます。
すぐ右方向に進み、44m先を左方向に進みます。
46m先を突き抜け、54m先の新前橋駅前を突き抜けます。
29m先の新前橋駅前を右方向に進み、210m先を突き抜けます。
300m先の古市町を突き抜け、550m進むと「ミモザ前橋」に到着します。

【車4分】
新前橋駅東口から86m先を左方向(県道106号線)に進みます。
66m先の新前橋駅前を右方向(県道106号線)に進み、1.1km進むと「ミモザ前橋」に到着します。
2025/08/01 更新

ミモザ前橋のケアマネジャー のパート・アルバイト求人(シフト制/未経験可 )を見た人はこんな求人も見ています

よくある質問

【運営法人】ミモザ前橋を運営しているのはどこの法人ですか?

運営法人は、ミモザ 株式会社です。

ミモザ 株式会社の法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。


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②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

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【応募後の流れ】ミモザ前橋の求人へ応募した後は、どのように選考が進んでいきますか?

ミモザ前橋の求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。


メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。


面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。

雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。


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【応募数】ミモザ前橋の他にも、何件くらい応募するのがいいですか?

転職成功者は平均3.5事業所へ同時に応募しています。

ミモザ前橋の求人以外にも気になるお仕事があった場合は、無理に絞らずに同時に応募してみるのもおすすめです。


ミモザ前橋の求人と近い条件でお探しの方には、以下の条件がおすすめです。


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【気になる機能】ミモザ前橋の求人に応募するかは悩んでいる場合、どうすればよいですか?

ミモザ前橋の求人に応募するか悩んだ際は、「お気に入り」ボタンを押して「お気に入りリスト」に追加しましょう。

会員登録をすることで、気になった求人をリストでまとめておくことができます。


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