グループホーム ともえ(静岡市葵区)の介護職・ヘルパーの正社員求人 - シフト制/未経験可

月給 152,000263,000 グループホーム

グループホーム ともえのシフト制の募集状況

就業時間 休憩時間
早番 7:0015:30 60
日勤 8:3017:00 60
日勤 10:3019:00 60
夜勤 16:30翌8:30 120

グループホーム ともえのシフト制の募集状況

就業時間 休憩時間
早番 7:0015:30 60
日勤 8:3017:00 60
日勤 10:3019:00 60
夜勤 16:30翌8:30 120

求人概要

介護職・ヘルパー(シフト制)(正社員)

月給 152,000263,000

月給

152,000263,000

募集職種

介護職・ヘルパー(シフト制)

応募条件

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

子育てママパパも活躍できる求人です。

住所

静岡県静岡市葵区上土1-17-95 地図を見る

運営事業者名

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グループホーム ともえの仕事内容

業務に身体介護がある求人です。

業務に食事介助がある求人です。

業務に入浴介助がある求人です。

業務に排泄介助がある求人です。

業務に生活援助がある求人です。

業務にリネン交換がある求人です。

業務にレク企画・運営がある求人です。

介護業務未経験の方でも正社員の介護スタッフとして勤務できます。利用者さまをゆったりとケアできるので、丁寧な個別ケアを身につけることができます。

家庭的で穏やかな環境のなかで利用者さまに寄り添うケアを行っています。

認知症の利用者さまに安心できる住環境を提供している『グループホーム ともえ』では、少人数の利用者さまとスタッフが家族のように生活しています。そして利用者さまとスタッフが一緒に無理なく家事を行いながら認知症の進行の緩和や回復を目指し、利用者さまの心も支えています。

研修制度がしっかりしているので介護を基礎から学び、疑問などは先輩スタッフに相談しやすいので安心して勤務できます。

当施設では少人数の利用者さまとスタッフがゆったりと心地良い暮らしを作り上げています。介護スタッフの仕事は利用者さまの食事・入浴・排泄などの介助と、調理や掃除・洗濯などの家事を一緒に行う生活支援です。また、チームケアの一環としてケアプラン作成やカンファへの参加、支援記録やモニタリングも行っていただきます。当施設ではスタッフのレベルに合わせた研修制度を用意し、スタッフ間のサポートもしっかりしているので安心です。これから多く で活躍したい方や、スキルを活かして働きたい方にもぴったりの職場です。

グループホーム ともえの応募条件、資格・経験

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

子育てママパパも活躍できる求人です。

年齢 18 〜 59歳 (年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))
試用期間 あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

グループホーム ともえの給与・手当

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

通勤手当がある求人です。

処遇改善手当がある求人です。

人事評価制度がある求人です。

給与

月給 152,000263,000

手当 通勤手当 実費(上限あり)
通勤手当月額 30,000 円
業務手当 20,000 円 〜 50,000 円
処遇改善手当 7,000 円
職務手当 5,000 円 〜 50,000 円
賞与 年2回

グループホーム ともえの就業形態

グループホーム ともえの 勤務形態

残業が少ない求人です。

時短勤務が可能な求人です。

シフトの相談が可能な求人です。

就業時間 ① 7:00〜15:30 (休憩60分)
② 8:30〜17:00 (休憩60分)
③ 10:30〜19:00 (休憩60分)
④ 16:30〜8:30 (休憩120分)

グループホーム ともえの 休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

介護休業の取得実績のある求人です。

看護休暇の取得実績のある求人です。

休暇 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇
年間休日 107日
6ヵ月経過後の年次有給日数 10日

グループホーム ともえの 福利厚生・社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

退職金制度がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

退職金制度 退職金あり 勤続3年以上
定年制度 あり 60歳
再雇用制度 再雇用あり 70歳まで

グループホーム ともえの 研修制度・教育・サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

ブランクがある従業員に対し、復職のための支援を行っている求人です。

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グループホーム ともえの職場情報

グループホーム ともえの 従業員情報

就業場所の従業員数 18人
従業員の男女比
男性 男性 男性 男性
女性 女性 女性 女性 女性
女性
男性3.8
女性6.3
従業員の雇用形態比
フルタイム(77.8%
パート(22.2%
従業員の体制
要介護者3.0
職員1
従業員の経験年数
1年未満(0%
1年〜3年未満(0%
3年〜5年未満(35.3%
5年〜10年未満(47.1%
10年以上(17.6%

グループホーム ともえの 利用者情報

利用者の要介護度
要支援2(5.6%
要介護1(16.7%
要介護2(16.7%
要介護3(22.2%
要介護4(11.1%
要介護5(27.8%
利用者の男女比
男性 男性 男性 男性
女性 女性 女性 女性 女性
女性
男性3.9
女性6.1
利用者の年齢構成(平均 86 歳)
〜64歳(0%
65〜74歳(0%
75〜84歳(44.4%
85〜94歳(44.4%
95歳〜(11.1%
入居率

100

グループホーム ともえの写真

グループホーム ともえの職場写真

居室(イメージ)
居室(イメージ)
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グループホーム ともえの選考・面接

選考プロセス 1. みんなの介護求人の応募フォームからご応募

2. 採用担当者よりご連絡

3. 面接の実施(場合によって複数回)

4. 採用のご連絡

グループホーム ともえのアクセス

自動車での通勤が可能な求人です。

自転車での通勤が可能な求人です。

バイクでの通勤が可能な求人です。

グループホーム ともえの 周辺地図

勤務地住所 静岡県静岡市葵区上土1-17-95
最寄り駅 古庄駅から1.4km
長沼駅から1.6km
東静岡駅から2km
交通手段 【徒歩18分】
古庄駅からすぐ右方向に進みます。
800m先を突き抜け、140m先を右方向に進みます。
41m先を左方向に進み、520m進むと「グループホーム ともえ」に到着します。

【車7分】
古庄駅から940m先を左方向に進みます。
220m先を右方向(北街道)に進み、420m先を斜め右方向に進みます。
77m先を左方向に進み、すぐ進むと「グループホーム ともえ」に到着します。
マイカー通勤 マイカー通勤15円/km支給 駐車場無料

※施設情報の一部は、2019/02/01時点の介護サービス情報 公表システム等に基づき作成しています。

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希望する面接日時

日程 9時~12時 13時~17時 17時~19時 19時~

勤務可能な
曜日と時間帯

時間帯

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