賞与3回◎事業拡大のため【新規スタッフ大募集!】ぜひ一度見学に来てください。業界平均高水準の給与設定です
ケアマネージャーのお仕事です
住宅型有料老人ホームにおいて、ケアマネージャーの業務を担当していただきます。ご利用者さまの個別の状況に合わせてケアプランを作成していただくのがメインの業務です。その他、ケアマネに求められる業務全般を担当していただきます。
正社員最大25万円の月収
正社員としての採用です。17万円から25万円程度の給与が基本となります。詳細は経験や保有資格によって決定します。お気軽にご応募ください。
待遇面について
週休2日制でシフト制で運営しています。希望休は申告してください。社保完備で福利厚生が充実、賞与は年3回です。新卒の方は一般コースからスタートしていただき、キャリアを積みます。徐々にお任せする範囲を拡大します。中途採用の方は、それまでの経験を踏まえた配置からスタートします。チームワークを大切にしながらより良いサービスをつくっていきましょう!
住宅型有料老人ホーム ゆうみの憩の採用担当者からのコメント
介護のお仕事に情熱をお持ちの方、私たちのチームで新しい一歩を踏み出しませんか?住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャーとして、ご利用者さま一人ひとりに合ったケアプランを丁寧に作成し、その生活を支えるやりがいのある業務です。 業界をリードする安心の給与体系で、正社員は17万円から25万円の月収を提供。 週休二日制でプライベートも大切にしながら、賞与年3回の充実した待遇で長期的なキャリアを築ける環境をお約束します。 あなたの経験を活かし、心豊かなチームでご一緒に成長しましょう。 まずは施設見学から、お待ちしております。