【パーキンソン病専門施設】 PDハウス用賀の看護師求人(正社員/経験者のみ可)

【パーキンソン病専門施設】 PDハウス用賀の募集内容

仕事内容	業務にバイタルチェックがある求人です。 業務に健康管理がある求人です。 業務に服薬・投薬管理がある求人です。

応募条件 資格・経験	ブランクがあっても応募が可能な求人です。 学歴を問わない求人です。 年齢を問わない求人です。 40代の人も活躍できる求人です。 50代の人も活躍できる求人です。 子育てママパパも活躍できる求人です。 女性が活躍している事業所・法人です。 必要経験 その他 3年以上 資格必須 看護師 試用期間 あり 3ヵ月 試用期間中の労働条件変更なし

給与・手当	賞与がある求人です。 昇給がある求人です。 通勤手当がある求人です。 夜勤手当がある求人です。 資格手当がある求人です。 扶養手当がある求人です。 人事評価制度がある求人です。 給与 月給 375,000 円 〜 手当 通勤手当 実費（上限あり） 通勤手当月額 20,000 円 資格手当 40,000 円 夜勤手当 13,000円/回（5回分含む） 扶養手当 配偶者：10,000円/月、子1人目：8,000円/月、子2人目：6,000円/月、子3人目以降：4,000円/月　※扶養家族のみ※子は20歳まで 日祝出勤手当 1,000円/日 地域手当 40,000 円 年末年始手当 3,000円/日 賞与 年2回 (業績連動)

勤務形態	残業が少ない求人です。 シフトの相談が可能な求人です。 シフト ① 8:30〜17:30 （休憩60分） ② 17:00〜9:00 （休憩120分）

休日・休暇	有給休暇の消化を促進している求人です。 月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。 年間休日が120日以上ある求人です。 産前産後休業の取得実績のある求人です。 育児休業の取得実績のある求人です。 介護休業の取得実績のある求人です。 看護休暇の取得実績のある求人です。 休日 週休2日 休暇 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇 年間休日 120日

福利厚生 社内制度	健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。 退職金制度がある求人です。 資格取得に対する支援制度がある求人です。 制服がある求人です。 定年退職後の再雇用制度がある求人です。 退職金制度 退職金あり 勤続5年以上 定年制度 あり 65歳 再雇用制度 再雇用あり 70歳まで

研修制度 教育 サポート体制	従業員への研修を行っている求人です。