介護職・ヘルパーの介護求人を埼玉県から探す 2,703件

埼玉県の介護求人事情 埼玉県では介護職員に欠かせない資格取得をバックアップ介護の仕事を始めるにあたって、どうしても取得しておきたい資格のひとつに介護職員初任者研修があります。この資格は少し前まではホームヘルパー2級と呼ばれていましたが、取得していると介護関連の仕事を探すうえで有利だとされています。埼玉県ではこの介護職員初任者研修の受講者を支援する「介護職員初任者研修補助金」という制度を設けています。先着順なので、補助金

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介護職・ヘルパー

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万円以上

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埼玉県の平均相場
月収 20.2万円 時給 1,097
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埼玉県介護職・ヘルパーの介護求人

2,703件中1~10

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託児所あり◎各種休暇制度充実♪正社員の介護スタッフを募集しています! マイカー通勤OK★正社員を募集しています! あかつき会まごころホーム三ツ和は、定員20名の介護付き有料老人ホームです。鳩ヶ谷駅徒歩10分のところにある施設ですので、電車通勤できます。無料の駐車場がありますので、マイカーでも通勤可能です。雨の日や風の強い日でも安心して通勤できます。今回募集しているのは、ケアマネジャーの経験があり、当施設で介護スタッフとして正社員で働いてくださる方です。笑顔の多い明るい施設で、私たちと一緒にご利用者さまをサポートしませんか。 働くママを応援!託児所ありで働きやすい環境です♪ 当施設は、産休・育休、託児所がありますので、子育て世代の方も働きやすい環境です。また、年間休日120日、夏季休暇、介護休暇、看護休暇、年末年始休みなど、休日が多めなので、プライベートの時間を大切にでき、しっかりとリフレッシュできます。社会保険完備、退職金制度もあるので、安心して長く働いていただけます。

月給

190,000 ~ 227,000

正社員
住所 埼玉県川口市坂下町4-15-4
法人名 医療法人 あかつき会
就業時間 休憩時間
日勤 8:4517:15 60
日勤 10:4519:15 60

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が120日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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お持ちの資格を活かしたサポート業務です♪ 年間休日111日◎プライベートを確保しながら仕事ができます☆ 「株式会社 たかひろ」が運営しているサービス付き高齢者向け住宅である「ご隠居長屋和楽久みさと早稲田」は、ご利用者さまが安心してふつうの暮らしを送れるようにサポートをしています。つながりを大切にし、あたたかさに満ちた施設を目指しています。そんな当施設では、介護職を募集しています。雇用形態は正社員で、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)の資格をお持ちの方が対象です。未経験の方も応募可能です。仕事は、お食事や排泄のサポート、口腔ケアなどをしていただきます。居室整備やリネン交換もお願いします。昇給・賞与、各種手当の支給がされますので、将来を見据えてしっかりとやりがいを持って働けますよ。また、年間休日が111日ありますので、プライベートのお時間もしっかりと確保できます。

月給

172,000 ~ 255,000

正社員
住所 埼玉県三郷市早稲田5-20-5
法人名 株式会社 たかひろ
就業時間 休憩時間
早番 6:3015:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 8:1517:15 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
遅番 11:0020:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 16:4522:45 90 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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各種研修制度やフォロー体制が整っているので安心して就業できます◎パート・アルバイトにも一時金が支給されます♪ 『ヒューマンライフケア 鳩ヶ谷の郷』では、パート・アルバイトの介護職を募集します。業務経験のない方でも応募が可能です。各種研修制度やフォロー体制が整っているため、安心して入職できます。またパート・アルバイトにも年2回一時金が支給されるため、頑張りがいがあります。幅広い年代が活躍中の職場で、一緒に働いてみませんか? 入居者さまが安心して穏やかに暮らせるように支援しています。 当施設における、介護業務全般をお任せします。具体的には、入居者さまの日常生活のお手伝いや外出援助業務、身体的介助などです。加えて、食事の配膳下膳やリネン交換、居室・施設内の清掃もお願いします。そのほかには、夜間時の見守りやトイレの付添い、社内資格制度のための研修受講なども業務に含まれます。当施設では入居者さまが、安心して穏やかに暮らせるようにサポートしています。

時給

1,100 ~ 1,200

パート・アルバイト
住所 埼玉県川口市鳩ヶ谷本町3-24-8
法人名 ヒューマンライフケア 株式会社
就業時間 休憩時間
早番 7:3016:00 -
日勤 9:0018:00 -
遅番 11:0020:00 -
夜勤 16:00翌10:00 -

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格をお持ちの方へ☆サービス付き高齢者向け住宅が職場の介護職のお仕事です☆パート採用 シルバーホームさくら苑上柴は、埼玉県深谷市にあるサービス付き高齢者向け住宅です。ただ今、介護職として働いていただく方を募集しています。初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格を取得していることが必須条件です。なお、資格を有している方であれば経験の有無は問いません。 働きながらキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です 研修制度が用意されており、経験に不安がある方も着実に成長できます。相談員を経て主任、その先の施設長や課長といったキャリアパスもあるので、キャリアアップを実現したい方も可能です。 当施設での介護業務全般を担当していただきます 介護職として、利用者さまに対しての介護業務全般を担当していただきます。食事や着替え、排泄や入浴の介助に加え、シーツ交換や掃除・洗濯なども行っていただきます。

時給

956 ~

パート・アルバイト
住所 埼玉県深谷市東方4294-7
法人名 有限会社 システック

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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資格取得支援制度であなたのスキルアップを応援いたします♪ 小規模な運営を行っているアットホームな介護です! あなたに勤務していただきたい場所は、「ふれあい多居夢蕨」です。当施設は、小規模な運営を行っているグループホームです。ご利用者さまがゆっくりと落ち着いた生活ができる居住環境を整えております。ご利用者さまお一人お一人の生活に寄り添い、チームでその方に合ったケアをお届けしております。1フロアは9名で構成されております。現在募集している職種は、介護職・ヘルパーです。主に、ご利用者さまに対しての介護業務全般をお任せいたします。基本的な介助とレクリエーションの補助をお願いいたします。無資格の方でも、介護の実務経験があればご応募可能です!雇用形態は、パート・アルバイトです。資格取得支援制度があり、働きながら効率的にスキルアップが可能です。

時給

1,080 ~ 1,230

パート・アルバイト
住所 埼玉県蕨市中央3-15-22
法人名 株式会社 ふれあい広場
就業時間 休憩時間
日勤 8:0016:30 60
日勤 9:0017:30 60
日勤 10:0018:30 60
夜勤 17:15翌9:15 120

勤務日数が週2日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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介護付き有料老人ホームのパート・アルバイトを募集します!有給もしっかり取れて正社員登用ありだから安心して働けます! すべてのスタッフが、利用者さま主体の考えの施設で、良心に添い判断し行動できる、そんな施設をめざしていますのでやりがいも十分にあります。 ミオさいたま桜テラスは、ニューシャトル東宮原駅から徒歩10分で、とても通いやすい介護付き有料老人ホームです。「温かな手」で、利用者さま全員が満足できる介護サービスを提供している施設で、利用者さまが素晴らしい日常生活が過ごせるようになることでやりがいが得られる仕事です。週2日から勤務可能でシフトも応相談ですので、時間があまり取れないという方でもぜひ応募してください。育児休暇や介護休暇の取得実績もありますので、経験を積み、その後で正社員を目指すことも可能です!利用者さまの豊かな日常生活を、一緒に支えていただけるスタッフを求めていますので、ぜひみなさまからのご応募をお待ちしております。

時給

956

パート・アルバイト
住所 埼玉県さいたま市北区本郷町460
法人名 株式会社 トミオケア

勤務日数が週2日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

4週間のうちに8日休みがある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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生活リズムの整いやすい夜勤専従のお仕事です◎ 夜勤専従の介護職さんを募集しています☆ 『ヒューマンライフケア浦和の樹 (介護付き有料老人ホーム)』の入居者さまが夜間安心してゆっくりとお休みになれるようにサポートをしてくださる介護職さんを募集しています。具体的には入居者さまのトイレ誘導などの排泄介助や、就寝・起床時のお着替え介助、施設の見回りをしながらの安否確認をお願いします。パートまたはアルバイトさんとして採用させていただきますので、夜勤の回数などはご相談して決めましょう。今回の募集では、介護職業務のご経験をお持ちの方を募集します。あなたがこれまで積み上げてこられた知識や技術、ご経験を発揮してください。夜勤手当や時間外手当なども用意しています。あなたに無理なくゆとりを持ってお仕事に集中していただけるよう、シフトなどご相談に応じますのでご安心ください。

時給

1,100 ~ 1,200

パート・アルバイト
住所 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町4-1
法人名 ヒューマンライフケア 株式会社
就業時間 休憩時間
夜勤 16:00翌10:00 120

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

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◎ご利用者さまに安心して笑顔で生活していただけるサービスを提供!介護スタッフ募集中! 《パート・アルバイト》当施設の歴史の新たな1ページを一緒につくりましょう! サービス付き高齢者向け住宅 シャングリラでのお仕事のご紹介です。幅広い分野で介護事業を行ってきたシャングリラには歴史があります。これまで培ってきた経験や実績を活かして、さらなるサービスの向上を目指しております。あなたも当施設の歴史の新たな1ページを飾りませんか?パート・アルバイトとして介護スタッフさんを現在募集しております。お仕事は、ご利用者さまに対する介護業務全般をお任せします。当施設では、笑顔と心で触れ合う介護を目指しておりますので、明るく元気で前向きな方を歓迎いたします。もちろんあなたの頑張りに対してしっかりと賞与で還元いたします。さらなるモチベーションアップに繋げてください。また、社員登用制度がございますので、ゆくゆくは正社員として働きたい方にはおすすめです。

時給

956 ~

パート・アルバイト
住所 埼玉県熊谷市箱田7-2-73
法人名 有限会社 オフィストゥーワン

勤務日数が週2日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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ピカピカの笑顔重視◎介護ヘルパーのパート・アルバイトスタッフの募集! 同僚は大人気の人型ロボットでも、負けない! 最先端の介護を目指す株式会社ショーメゾンが展開している有料老人ホーム「ソレイユ照照(ぴかぴか)」では、週に2日以上勤務できる非常勤介護スタッフを探しています。私たちの施設では、毎日の脳トレなどのレクリエーションを、人型ロボットのペッパーが担当して、ご入居者さまから大変な好評をいただいております。私どもは、民間企業からの新規参入のため、斬新な介護を目指しています。スタッフもチャレンジ精神豊富な、頼もしい人材が多く在籍しております。しかし、どんなに新しい技術を取り入れても、人間味の溢れるあたたかい手が欠かせません。ペッパーには出来ない、ピカピカの笑顔を届けていただける仲間を求めております。資格や経験を問わず、人柄重視で幅広く募集しますので、興味を持っていただける方は、お気軽にご連絡ください。

時給

956 ~ 970

パート・アルバイト
住所 埼玉県深谷市原郷428-2
法人名 株式会社 ショーメゾン
就業時間 休憩時間
早番 7:0016:00 60
日勤 8:3017:30 60
夜勤 15:30翌0:30 60
早番 0:009:00 60

勤務日数が週1日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

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未経験の方も歓迎!ヘルパーさん募集中!楽しく働ける職場です◎ 介護付き有料老人ホーム「ル・レーヴ南浦和さくら館」は、さいたま市南区大谷口にある施設です。株式会社東日本福祉経営サービスが運営しています。ただいま当施設では、ヘルパーさんを募集中です。雇用形態はパート・アルバイトです。経験は問わず、はじめての方にもご応募いただけます。笑いの絶えない、明るい当施設で一緒に働きませんか。お任せするのは、当施設の入居者さまができないところを手伝っていただくことです。例えば、入浴や排泄などの介助などです。施設内で行うイベントやレクリエーションの企画や運営にも関わっていただきます。 各種社会保険を完備しています☆交通費の支給あり! 各種社会保険を完備していて、勤務条件に沿って加入できるため安心です。交通費を支給しており、自己負担を抑えて通勤できます。処遇改善手当の対象で、決算賞与の支給実績もあります。モチベーションにもつながりますよ。

時給

956 ~ 1,080

パート・アルバイト
住所 埼玉県さいたま市南区大谷口972-7
法人名 株式会社 東日本福祉経営サービス

勤務日数が週3日からOKの求人です。

残業が少ない求人です。

採用後、即日勤務できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

土日が休日の求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

40代の人を積極的に採用している求人です。

50代の人を積極的に採用している求人です。

60代の人を積極的に採用している求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

年齢を問わない求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

住宅手当がある求人です。

開設365日以内、または開設予定の事業所の求人です。

昇給がある求人です。

正社員登用制度のある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

託児施設がある求人です。

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格手当がある求人です。

賞与がある求人です。

通勤手当がある求人です。

埼玉県の介護求人の平均給与相場

介護職・ヘルパー

市区町村 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
さいたま市 208,352 1,115
さいたま市中央区 209,676 1,183
さいたま市北区 220,479 1,067
さいたま市南区 214,819 1,133
さいたま市大宮区 195,279 1,100
さいたま市岩槻区 198,578 1,147
さいたま市桜区 200,987 1,159
さいたま市浦和区 216,623 1,119
さいたま市緑区 195,015 1,102
さいたま市西区 216,496 1,119
さいたま市見沼区 209,061 1,075
ふじみ野市 191,754 1,100
三郷市 198,527 1,078
上尾市 214,840 1,111
久喜市 197,402 1,078
児玉郡 186,074 1,070
児玉郡上里町 187,191 1,059
児玉郡神川町 185,011 1,054
児玉郡美里町 191,337 1,007
入間市 198,471 1,080
入間郡 185,558 1,026
入間郡三芳町 198,010 1,076
入間郡毛呂山町 190,546 1,063
八潮市 198,788 1,081
加須市 181,254 1,067
北本市 200,817 1,101
北葛飾郡 199,807 1,191
北葛飾郡杉戸町 206,207 1,172
北葛飾郡松伏町 196,639 1,085
北足立郡 206,735 1,074
北足立郡伊奈町 206,735 1,074
南埼玉郡 204,595 1,105
南埼玉郡宮代町 197,258 1,131
吉川市 209,487 1,066
和光市 212,515 1,149
坂戸市 184,158 1,106
大里郡 191,320 1,023
大里郡寄居町 191,320 1,023
富士見市 193,540 1,109
川口市 212,657 1,104
川越市 199,038 1,065
幸手市 195,782 1,111
志木市 204,680 1,157
戸田市 212,720 1,124
所沢市 216,323 1,066
新座市 203,334 1,121
日高市 191,438 1,060
春日部市 200,847 1,150
朝霞市 198,675 1,168
本庄市 186,566 1,016
東松山市 198,364 1,110
桶川市 200,097 1,088
比企郡 198,032 1,116
比企郡嵐山町 193,542 1,102
比企郡川島町 200,199 -
深谷市 184,846 1,067
熊谷市 186,466 1,041
狭山市 203,596 1,135
白岡市 200,213 1,022
秩父市 181,252 1,014
秩父郡 176,895 988
秩父郡横瀬町 181,714 -
秩父郡皆野町 180,095 1,022
秩父郡長瀞町 181,459 1,039
羽生市 190,438 1,013
草加市 205,172 1,143
蓮田市 200,251 1,071
蕨市 210,776 1,126
行田市 179,143 1,013
越谷市 206,345 1,140
飯能市 187,914 1,072
鴻巣市 202,442 1,058
鶴ヶ島市 186,750 1,062
比企郡吉見町 - 1,099
比企郡小川町 - 1,085
比企郡鳩山町 - 1,051
秩父郡東秩父村 - 1,038

よくある質問

【給与相場】埼玉県の介護職・ヘルパー求人の相場はどのくらいですか?

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給料相場

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埼玉県の介護職・ヘルパー求人の相場は以下です。


正社員

平均月収:22万円


パート・アルバイト

平均時給:1,233円


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詳細説明

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一般的な介護職員の月収の相場は16~30万ほど、年収の相場は240~350万ほどです。

特別養護老人ホームなどの介護老人福祉施設や介護老人保健施設の方が、

ほかの施設よりも平均給料額が高い傾向があります


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【経験・資格】埼玉県の介護職・ヘルパー求人は未経験でも働けますか?

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無資格・未経験OKの求人数

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埼玉県の無資格・未経験可の求人数は以下です。


未経験可

1,238件


無資格可

1,030件


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詳細説明

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無資格・未経験でも介護現場で充分活躍することができます。

研修制度や資格取得支援のある介護施設を選べば、働きながらスムーズに

資格を取得できます。


応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【年齢】埼玉県の介護職・ヘルパー求人には、年齢制限はありますか?

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年齢制限なしの求人

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埼玉県で40代以上の方も働ける求人が多く存在します。


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詳細説明

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埼玉県では40代以上で無資格・未経験の方でも働ける求人が多いです。

また、資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を

離れていた方はより歓迎されます。


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【休日・休暇】埼玉県の介護職・ヘルパー求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

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休日・休暇

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埼玉県の年間休日110日以上の求人は602件です。


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詳細説明

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埼玉県の週休2日の求人は66%と多く

夏季・冬期休暇だけでなく、有給消化促進・産休育休などの制度がたくさんあります。

応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

埼玉県の介護求人事情

埼玉県では介護職員に欠かせない資格取得をバックアップ

介護の仕事を始めるにあたって、どうしても取得しておきたい資格のひとつに介護職員初任者研修があります。

この資格は少し前まではホームヘルパー2級と呼ばれていましたが、取得していると介護関連の仕事を探すうえで有利だとされています。

埼玉県ではこの介護職員初任者研修の受講者を支援する「介護職員初任者研修補助金」という制度を設けています。

先着順なので、補助金を希望する方は早めに県庁のホームページを確認してみてください。

介護職員初任者研修の受講料の2分の1(上限3万円)を県が補助してくれるという制度で、介護職未経験の方でも埼玉県内の介護施設などに就職を希望しているのであれば、この制度を利用することで経済的な負担を抑えながらチャレンジできます。

埼玉県の支援の画像

また、埼玉県ではすでに県内で介護職についている方を対象に、「介護職員資格取得支援事業(研修受講料)補助金」という制度を設けています。

こちらは国家資格である介護福祉士の受講をサポートする制度で、対象者には 実務者研修でかかる受講料の2分の1(上限10万円)が補助されます。

せっかく希望通りに介護職についても、介護福祉士などの上位の資格を取らなければキャリアアップは望めません。

すでに現場で活躍している介護職の方がモチベーションアップを図れるように、埼玉県ではこのような制度を設けているのです。

さらに、埼玉県社会福祉協議会では独自に「埼玉県介護福祉士修学資金」という制度を設け、介護福祉士の資格取得にかかる修学資金を貸し付けています。

社会福祉協議会というのは、地域の福祉サービスや福祉活動の充実を図るために設立された民間団体のことで、各都道府県・市区町村に設置されています。

補助金ではなく、将来返すことが前提になりますが、資格取得までの経済的な負担をできるだけ抑えたいというのであれば、こちらの制度を利用することをおすすめします。

ほかにも埼玉県社会福祉協議会では「埼玉県潜在介護職員再就職準備金貸付」という制度を設けて、潜在介護職員の再就職支援を行っています。

これは結婚や出産、育児などを理由に介護の仕事から離れてしまった方が、もう一度現場に復帰しやすいように就職準備金を貸し付ける制度です。

貸付を受けるには介護職員初任者研修をはじめ、訪問介護員1級・2級、介護福祉士などの介護にかかわる資格を有し、1年以上対象の事業所に在籍かつ180日以上の介護業務の実績などが必要ですが、経済的な理由で一歩が踏み出せない潜在介護職員の方には心強い制度となっています。

このように埼玉県では介護職員を目指す方、すでに介護職員として働いている方を支援するためにさまざまな取り組みが行われています。

埼玉県の介護関連職の有効求人倍率は、高齢者の増加に伴い上昇

埼玉県の介護職の有効求人倍率
出典:厚生労働省 更新

高齢化が進む日本ですが、埼玉県はそのなかでも75歳以上の高齢者人口の伸び率が高く、2010年には58万9,000人で県民全体の8.2%に過ぎなかった割合が、2025年には117万7,000人と全体の16.8%になると見込まれています

15年間で約2倍になるという予想ですが、埼玉県の高齢化率の推移を考えると、あながち間違いではないと考えられます。

そうなると、やはり求められるのが介護職員です。しかし、埼玉県の2019年2月における介護サービス業の有効求人倍率は4.97倍でした。

ほかのサービス業を見てみると、家庭生活支援サービスが3.07倍、保健医療サービスが3.84倍、飲食物調理の職業が2.81倍など、軒並み介護サービス業よりも低い数字になっています。

全職業を合わせた有効求人倍率が1.30倍ですから、いかに介護関連の企業や事業所が新たな人材を求めているかがわかります。

高齢者人口が急速に伸びている埼玉県では、それに伴い介護職員の需要が上昇しているのです。

有効求人倍率をみるだけでも、埼玉県では介護の仕事を探しやすいことがおわかりいただけると思います。

さて、有効求人倍率が高いということは、気になるのが離職率ですね。

ここ十数年はゆるやかな右肩下がりとはいえ、全国的にやはり介護職の離職率はほかの職業と比べると少し高めです。

ただ、2007年の時点でほかの職業の離職率15.4%に対し介護職は21.6%でしたが、2015年になると他の職業は15%で介護職は16.5%と、その差はほとんどなくなっています。

つまり、離職率が低下しているにもかかわらず、介護サービス業の有効求人倍率が伸びているのですから、埼玉県の介護関連の職場では新しい人材が求められているのです。

今後もこの傾向はしばらく続く予想ですが、AIなどの導入で介護の現場も変わりつつあります。

少しでも介護の仕事に興味があるなら、売り手市場の今のうちに早めにチャレンジするほうが良いかもしれません。

埼玉県の高齢化率は高く、4人に1人は高齢者という状況

埼玉県の高齢化率
出典:埼玉県 更新

埼玉県の総人口はここ数年上昇傾向にあり、2017年の総人口は730万7,579人でした。

全国的に人口が減少していることを考えると、ゆるやかとはいえ増加している埼玉県は少し珍しい県です。

その要因となっているのが高齢者人口の増加です。

2017年の時点で埼玉県内における65歳以上の高齢者の数は183万6,058人。

総人口に対する割合、いわゆる高齢化率は実に25%でした。

1990年には8.3%と一桁台だった高齢化率ですが、2000年には12.8%、2010年には20.4%と20%を上回り、2015年には24.8%となって、ついに2017年には4人に1人が高齢者という状況になりました。

高齢者人口の推移を確認してみましょう。

1990年時点では約53万人だった高齢者人口は、2000年には89万人となり、2005年にはついに100万人を突破。

そのまま右肩上がりが続き、2010年には147万人、2015年には179万人と上昇の一途をたどっています。

総務省の「国勢調査」によると、1985年からの約30年間で3倍以上に膨れ上がっていることになります。

今後、高齢者人口は、2020年に194万人、2025年には198万人、2030年には202万人と、ついには200万人を突破すると予想されています。

ここまでのデータを見ただけでも、埼玉県がいかに高齢者の多いエリアかということがおわかりいただけると思います。

では逆に64歳以下の人口はどうなっているのでしょうか。

0~14歳にあたる年少人口と、15~64歳にあたる生産年齢人口の割合は、大きく下降しています。

1985年の時点で23.5%を占めていた年少人口の割合は2017年の時点で12.6%にまで減少し、生産年齢人口は年少人口ほどではないにしても、69.3%から62.5%へと減少しています。

年少人口は1990年には120万人でしたが、2005年には99万人、2015年には91万人にまで落ち込みました。

また、生産年齢人口は、2000年の501万人をピークに下りはじめ、2010年には475万人、2015年には451万人となっています。

今後もその傾向は変わらず、2025年には424万人、2030年には408万人にまで落ち込むと予想されています。

このように埼玉県には高齢者が多く、当然介護職への需要は高くなっています。

そのため、さまざまな選択肢のなかから自分に合った職場を探すことができるでしょう。

埼玉県の求人動向 お役立ちデータ集

職種別の平均賃金
  月給の平均(円) 時間給の平均(円)
訪問介護員 230,607 1,326
サービス提供責任者 242,533 1,251
介護職員 234,177 981
看護職員 295,742 1,483
介護支援専門員 267,283 1,311
生活相談員または支援相談員 259,871 1,013

 

労働者の賞与の有無と平均額
  賞与の有無(%) 平均賞与(円)
有り 無し 無回答
全国 70.1 12.2 17.6 572,079
埼玉県 68.9 13.4 17.7 585,430

 

労働者の平均年齢
  平均年齢(歳)
全国 47.4
埼玉県 47.6

 

労働者の保有資格
  保有率(%)
介護福祉士 37.6
介護職員初任者研修 40.6
実務者研修 2.9
介護支援専門員 9.2
看護師・准看護師 13.8
PT・OT・ST等 3.4
社会福祉士 1.6
管理栄養士・栄養士 1.9
その他の資格 5.0
無資格 5.3

 

従業員の過不足の状況
  過不足の割合(%)
大いに不足 不足 やや不足 適当 過剰
訪問介護員 37.3 29.4 24.5 8.8 -
サービス提供責任者 6.0 13.3 16.9 63.9 -
介護職員 13.8 17.5 35.9 31.3 1.4
看護職員 6.3 14.3 23.3 55.6 0.4
生活相談員 1.6 5.4 12.5 78.8 1.6
PT・OT・ST等 2.1 7.3 19.8 69.8 1.0
介護支援専門員 3.0 6.1 16.4 72.1 2.4

 

離職防止や定着促進への取り組み
取り組みの内容 実施率(%)
本人の希望に応じた勤務体制にする等の労働条件の改善に取り組んでいる 67.5
残業を少なくする、有給休暇を取りやすくする等の労働条件の改善に取り組んでいる 48.8
職場内の仕事上のコミュニケーションの円滑化を図っている(定期的なミーティング、意見交換会、チームケア等) 55.0
非正規職員から正規職員への転換の機会を設けている 51.2
能力や仕事ぶりを評価し、賃金などの処遇に反映している 45.7
悩み、不満、不安などの相談窓口を設けている(メンタルヘルスケア対策を含む) 36.0
賃金水準を向上させている 35.3
仕事内容の希望を聞いて配置している 34.9
業務改善や効率化等による働きやすい職場作りに力を入れている 33.6
能力開発を充実させている(社内研修実施、社外講習等の受講・支援等) 29.4
経営者・管理者と従業員が経営方針、ケア方針を共有する機会を設けている 32.2
健康対策や健康管理に力を入れている 25.6
キャリアに応じた給与体系を整備している 28.4
福利厚生を充実させ、職場内の交流を深めている(カラオケ、ボーリングなどの同好会、親睦会等の実施を含む) 20.8
職場環境を整えている(休憩室、談話室、出社時に座れる席の確保等) 23.2
新人の指導担当・アドバイザーを置いている 22.5
管理者・リーダー層の部下育成や動機付け能力向上に向けた教育研修に力をいれている 16.3
職員の仕事内容と必要な能力等を明示している 13.5
子育て支援を行っている(子ども預かり所を設ける。保育費用支援等) 8.7
介護ロボットやICT等の導入による働きやすい職場づくりに力を入れている 4.2

 

訪問介護員、介護職員に対する人材育成の取り組み
取り組みの内容 実施率(%)
教育・研修計画を立てている 47.8
採用時の教育・研修を充実させている 34.6
教育・研修の責任者(兼任を含む)もしくは担当部署を決めている 32.1
職員に後輩の育成経験を持たせている 39.4
自治体や、業界団体が主催する教育・研修には積極的に参加させる 23.8
能力の向上が認められた者は、配置や処遇に反映している 33.7
法人全体(関係会社)で連携して育成に取り組んでいる 28.0
地域の同業他社と協力、ノウハウを共有して育成に取り組んでいる 5.3
いずれも行っていない 3.3
その他 0.5
画像の一部はwikipediaから引用しています