ハーウィルケア浦和大門のケアマネジャーの正社員求人

月給 240,000280,000

介護付き有料老人ホーム

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ハーウィルケア浦和大門

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ハーウィルケア浦和大門の360°パノラマ画像

  • 居心地の良い居室
  • 快適な居室空間
  • 居心地の良い空間
  • 安心空間のパノラマ
  • 温もりある居室風景
  • ゆったり通路の居住エリア
  • ゆとりある空間の食堂
  • ゆったり空間の共有エリア
  • 温かみのある待合室
  • ゆったりした廊下末尾
  • 温かみのある共有スペース
  • 明るい外観の建物入口
  • 和やかな雰囲気の居間空間
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Wi-fi環境推奨

ケアマネジャー(日勤専従)(正社員)

月給 240,000280,000

応募条件

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

年齢を問わない求人です。

年齢不問

新卒でも応募が可能な求人です。

新卒可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

住所 地図を見る

埼玉県さいたま市緑区大門880-2

運営法人

募集状況

就業時間 休憩時間
日勤 9:00
18:00
60 月曜日の日勤募集 火曜日の日勤募集 水曜日の日勤募集 木曜日の日勤募集 金曜日の日勤募集 土曜日の日勤募集 日曜日の日勤募集

ハーウィルケア浦和大門の勤務形態

シフト詳細

残業が少ない求人です。

残業ほぼなし

日中のみの勤務が可能な求人です。

日勤のみ可

シフトの相談が可能な求人です。

シフト相談可
就業時間 ① 9:00〜18:00 (休憩60分)

休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

有給消化促進

年間休日が110日以上ある求人です。

年間休日110日以上

産前産後休業の取得実績のある求人です。

産休あり

育児休業の取得実績のある求人です。

育休あり

夏季休暇がある求人です。

夏季休暇

冬季休暇がある求人です。

冬季休暇
休暇 産前産後休業、育児休業、夏季休暇、冬季休暇
年間休日 114日

ハーウィルケア浦和大門の 魅力・特徴

心温まる介護の現場でスキルを活かしませんか?ハーウィルケア浦和大門でケアマネージャーとして活躍しよう

豊かな自然環境で、入居者様に寄り添ったケアを提供

ハーウィルケア浦和大門は、埼玉県さいたま市緑区大門に位置する介護付き有料老人ホームです。自然に囲まれた穏やかな環境の中で、入居者様と心を通わせながら、質の高いケアを提供しています。日々の生活を支えるケアマネージャーとして、あなたの専門知識を活かし、入居者様が安心して暮らせる環境を一緒に作り上げましょう。

正社員としての安定した雇用とキャリアアップのチャンス

当施設では、ケアマネージャーを正社員として募集しています。安定した雇用環境の中で、介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格を活かしながら、さらなるキャリアアップを目指すことができます。また、自動車免許をお持ちの方は、入居者様の生活をより手厚くサポートするための外出支援などにも携わっていただけます。これからの介護業界での成長をお考えの方にとって、理想的な職場環境が整っています。

◎未経験の方もご応募いただける求人です◎

ハーウィルケア浦和大門の仕事内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

業務に相談業務がある求人です。

相談業務

業務にケアプラン作成がある求人です。

ケアプラン作成

業務に介護事務がある求人です。

介護事務

業務にモニタリングがある求人です。

モニタリング

業務に調整業務がある求人です。

調整業務
業務の変更範囲 変更なし

応募条件
資格・経験

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

年齢を問わない求人です。

年齢不問

新卒でも応募が可能な求人です。

新卒可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍
必要経験 介護付き有料老人ホームの計画作成担当者経験者歓迎!
※未経験の方も応募可能です
資格必須 介護支援専門員(ケアマネジャー)、自動車免許
試用期間 あり
試用期間中の労働条件変更なし

給与・手当

賞与がある求人です。

賞与あり

昇給がある求人です。

昇給あり

通勤手当がある求人です。

通勤手当

人事評価制度がある求人です。

人事評価制度あり
給与

月給 240,000280,000

手当 通勤手当 実費(上限あり)

福利厚生
社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

社会保険完備

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格取得支援あり

制服がある求人です。

制服あり

副業が認められている求人です。

副業可

転勤が無い求人です。

転勤なし
定年制度 あり
定期健康診断 あり

研修制度
教育
サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

研修制度あり

ハーウィルケア浦和大門の写真

職場写真

温もりのあるエントランス
エントランス
手すり付きの歩道は安全な歩行をサポートし、木目調のドアが温かみを感じさせるエントランスです。

ハーウィルケア浦和大門の選考・面接

選考
プロセス
1. みんジョブの応募フォームからご応募

2. 採用担当者よりご連絡

3. 面接の実施(場合によって複数回)

4. 採用のご連絡

ハーウィルケア浦和大門の 施設詳細

施設概要

施設名称 ハーウィルケア浦和大門
カナ名称 ハーウィルケアウラワダイモン
施設所在地 埼玉県さいたま市緑区大門880-2
施設種別 介護付き有料老人ホーム 地上階・地下階 地上階3階
施設利用階数 - 入居定員 28名
居室総数 28室 敷地面積 1797m²
延床面積 - 居室面積 18.83〜18.83㎡
運営法人 白馬メディケアサービス 株式会社
運営者所在地 埼玉県さいたま市南区南浦和1-25-1

ハーウィルケア浦和大門の 周辺地図

勤務地と駅との距離が徒歩10分(800m)以内の求人です。

駅近

自動車での通勤が可能な求人です。

自動車通勤可

自転車での通勤が可能な求人です。

自転車通勤可
勤務地住所 埼玉県さいたま市緑区大門880-2
最寄り駅 東川口駅から0.8km
浦和美園駅から2km
戸塚安行駅から2.6km
交通手段 【徒歩15分】
東川口駅エレベータ出入口からすぐ突き抜けます。
すぐ斜め右手前方向に進み、290m先の一本木坂下(東川口駅北)を斜め左方向に進みます。
350m先を右方向に進み、39m先を左方向に進みます。
300m進むと「ハーウィルケア 浦和大門」に到着します。

【車4分】
東川口駅エレベータ出入口から290m先の一本木坂下(東川口駅北)を斜め左方向(県道381号線)に進みます。
170m先を突き抜け、340m先を右方向に進みます。
42m先を左方向に進み、150m進むと「ハーウィルケア 浦和大門」に到着します。
2025/06/11 更新

ハーウィルケア浦和大門のケアマネジャー の正社員求人(日勤専従/未経験可 )を見た人はこんな求人も見ています

よくある質問

【運営法人】ハーウィルケア浦和大門を運営しているのはどこの法人ですか?

運営法人は、白馬メディケアサービス 株式会社です。

白馬メディケアサービス 株式会社の法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。


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【応募後の流れ】ハーウィルケア浦和大門の求人へ応募した後は、どのように選考が進んでいきますか?

ハーウィルケア浦和大門の求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。


メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。


面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。

雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。


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【応募数】ハーウィルケア浦和大門の他にも、何件くらい応募するのがいいですか?

転職成功者は平均3.5事業所へ同時に応募しています。

ハーウィルケア浦和大門の求人以外にも気になるお仕事があった場合は、無理に絞らずに同時に応募してみるのもおすすめです。


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【気になる機能】ハーウィルケア浦和大門の求人に応募するかは悩んでいる場合、どうすればよいですか?

ハーウィルケア浦和大門の求人に応募するか悩んだ際は、「お気に入り」ボタンを押して「お気に入りリスト」に追加しましょう。

会員登録をすることで、気になった求人をリストでまとめておくことができます。


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