介護職・ヘルパーの求人を山口県から探す 792件

山口県の介護求人事情 山口県には介護職志望者向けの支援が多数存在!修学・就職の資金援助や職場体験を実施山口県では介護の仕事にチャレンジしたい方や、すでに介護職として働いている方を対象としてさまざまな取り組みを行っています。その中心となるのが山口県社会福祉協議会です。山口県社会福祉協議会は、福祉人材センターを設置して介護職に関する各種イベントや就労支援を行っています。「介護の仕事に興味があるけど職場の雰囲気がよくわからな

地域・駅

職種

職種を探す

介護職・ヘルパー

雇用形態

給与

月収

万円以上

時給

円以上

山口県の平均相場
月収 16.6万円 時給 959

賞与・手当

介護サービスの種類

福利厚生
社内制度

勤務形態

休日・休暇

応募条件

応募資格

アクセス

さらに詳しい条件を選ぶ

該当求人数 792

山口県介護職・ヘルパーの求人

792件中1~10

閲覧済

■住宅型有料老人ホームで【正社員】介護職を募っています。介護のお仕事に興味があればチャレンジ可能です! 経験はまだないけれど介護のお仕事に興味をお持ちの方、一歩踏み出してみませんか?ひなた 有料老人ホームでは、介護職を正社員で募っています。未経験でも応募できます。住宅型有料老人ホームにおける入居者さまの食事や入浴、排泄の介助やレクリエーションの企画運営など介護業務全般をお任せします。ほかのスタッフと連携しながら入居者さまのサポートにあたりますので、未経験でも安心です。入居者さまがその人らしくいきいきと暮らせるよう、一緒に支えていきましょう。 就業先のひなた 有料老人ホームについて知ってください。 山口市宮野下にある当施設は、合同会社 山口福祉サービスが運営する住宅型有料老人ホームです。介護スタッフが常駐し、入居者さまが「笑顔でいきいきと」日々過ごせるよう、ケアサポートを行っています。

月給

180,000 ~ 190,000

正社員
住所 山口県山口市宮野下1395-7
法人名 合同会社 山口福祉サービス
5月8日更新
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 - 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

資格手当がある求人です。

通勤手当がある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

気になるリストへ

閲覧済

【夜勤専従】夜勤専従の契約社員募集!未経験OK◎月に11日ほど勤務の介護職員です! 地域に根差した施設です! 山口県山口市宮野下にある『有料老人ホームひなたホーム宮野』は、2017年に新築オープンした有料老人ホームです。施設にはデイサービスも併設しており、地域に根差して皆さまの暮らしを支えています。利用者さまに毎日笑顔でいきいきと過ごしていただくため、スタッフ一同努めております。 資格がなくても応募OK!安心して働ける環境です! 当施設では現在、夜勤専従として活躍してくださる介護職員を募集しております。資格をお持ちでなくてもご応募可能で、経験も問いません。もちろんすでに資格をお持ちの方、介護業務経験のあるかたは優遇します!契約社員として、各種保険も完備されているので安心して働くことができますよ。 当施設内で夜間の介護業務をお願いします! 勤務日数は11日程度、当施設内で夜間の介護業務全般をお願いいたします。具体的には、夕食後に利用者さまをそれぞれのお部屋へ誘導するほか、夜間2回のホーム内巡視、コール対応などです。住宅型有料老人ホームなので、夜間のコール回数は少ないです。

月給

143,000 ~

契約社員
住所 山口県山口市宮野下1395-7
法人名 合同会社 山口福祉サービス
5月9日更新
就業時間 休憩時間
夜勤 17:00翌9:20 90 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

年齢を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

60代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

正社員登用制度のある求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

気になるリストへ

閲覧済

正社員採用☆サ高住のヘルパーさん募集!週休2日の職場です 山口県宇部市にある「かわ村高齢者住宅海の家」は、株式会社 河村福祉サービスが運営している全29室のサービス付き高齢者向け住宅です。デイサービスや訪問介護の事業所を併設しています。当施設では、正社員として従事してくださるヘルパーさんを募集中です。ご応募には実務経験が必要です。採用された方には、当施設における介護業務全般をお任せします。 週休2日制☆残業なし☆育休の取得実績があります! 勤務はシフト制で週2日の休みが取れるため、身体に無理なく働き続けられます。残業がありませんので、自分の時間もしっかりと取れる職場です。処遇改善手当があり、基本給にプラスして受け取れます。育児休業の取得実績があり、子育て世代の方にもおすすめです。昇給や賞与制度を設けていて、頑張りがいがあります。マイカー通勤ができますので、お住まいの場所を問わず通いやすい環境です。

月給

136,000

正社員
住所 山口県宇部市東岐波水落1464-1
法人名 株式会社 河村福祉サービス
5月2日更新
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

週に必ず2日の休みがある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

気になるリストへ

閲覧済

<パート・アルバイト>高齢者住宅で介護職・ヘルパースタッフのお仕事です! <経験者募集>あなたのスキルを活かして当施設で活躍してください♪ 山口県宇部市にある「かわ村高齢者住宅」は、ナースコールを全室設置し、24時間スタッフが常駐している介護施設です。スタッフ一同、ご入居者さまの安全な暮らしをサポートし、ニーズに合わせたサービスを提供しています。現在、当施設では一緒に働いていただけるパート・アルバイトの介護職・ヘルパースタッフを募集しています。今回の募集は、経験者のみの方に限ります。あなたの培ったスキルを当施設で活かしてみませんか?お任せするお仕事は、当施設ご入居者さまにおける介護業務全般です。勤務はシフト制です。勤務時間・曜日は相談していただければ、あなたのペースでお仕事をすることができます。駐車場をご用意しておりますのでマイカー通勤が可能です。悪天候の日でも濡れずに楽々通勤することができます。

時給

1,000

パート・アルバイト
住所 山口県宇部市川上720-9
法人名 株式会社 河村福祉サービス
5月2日更新
就業時間 休憩時間
準夜 17:3020:00 0
早番 6:309:00 0

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週3日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

正社員登用制度のある求人です。

気になるリストへ

閲覧済

自然豊かな環境で、バリアフリーに対応した高齢者向け住宅です。介護スタッフを募集中。 山口県宇部市の自然豊かな環境の中、バリアフリーに対応したサービス付き高齢者向け住宅です。かわ村高齢者住宅は、入居者さまお一人お一人に合わせた生活が送れるように、24時間体制の介護サービスを提供しています。ゆったりとした気持ちで笑顔でくつろぎのある毎日を過ごしていただけるように、経験豊かなスタッフが心を込めてサポートしています。 正社員の介護職員の仕事です。これまでの経験を介護施設で活かしてみませんか。 高齢者向け住宅で、入居者さまへの生活介護や施設の清掃、物販の管理など介護職員として幅広い仕事をお願いします。シフト制の勤務で時間外勤務はありません。仕事にメリハリをつけながら勤務できる職場です。 基本給に処遇改善手当や昇給、賞与もあり。通勤手当は実費で受けられます。 基本給のほかに処遇改善手当を支給します。昇給や賞与も実績や勤務能力を評価して受けられるので、仕事にやりがいを持って勤めることができます。通勤手当は実費で支給するので、自分にあった交通手段で通勤できます。社会保険も完備しています。

月給

136,000

正社員
住所 山口県宇部市川上720-9
法人名 株式会社 河村福祉サービス
5月2日更新
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が110日以上ある求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

気になるリストへ

閲覧済

【夜勤専従】夜勤専従の介護職求人です。未経験から介護の仕事を始められます。仕事は入所者さまの部屋誘導や夜間の巡視およびコール対応などです。 ひなた 有料老人ホームで夜勤専従の介護職を募集します。未経験者も歓迎します。仕事内容は、住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般です。夕食後に入所者さまをお部屋へ誘導し、夜間にホーム内の巡視をお願いします。夜間のコール対応も含まれます。研修期間があるため、未経験の方も仕事に慣れてから勤務できる体制です。 プライベートの時間をしっかり確保して仕事ができます。少ない日数から仕事を始めたい方におすすめの職場です。 雇用形態はパート・アルバイトです。年間休日は233日あり、プライベートの時間をしっかりと確保して仕事に取り組めます。勤務はシフト制のため、月の勤務日数には増減があります。入所者さまに毎日笑顔で過ごしていただけるように支援を行っている施設で、私たちと一緒に働いてみませんか。

時給

900

パート・アルバイト
住所 山口県山口市宮野下1395-7
法人名 合同会社 山口福祉サービス
5月8日更新
就業時間 休憩時間
夜勤 17:00翌9:20 90 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が120日以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週1日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

気になるリストへ

閲覧済

●事業拡大のため住宅型有料老人ホームの介護職を増員募集します。未経験OK!介護に興味がある方におすすめです! 地域密着型の介護施設を手掛ける合同会社 山口福祉サービスが運営するひなた 有料老人ホームは、JR山口線「上山口駅」より徒歩15分のところに位置しています。このたび事業拡大に伴い、介護職を増員募集いたします。介護職には、住宅型有料老人ホームの入居者さまの食事や排泄、入浴の介助などの介護業務全般を主に担っていただきます。レクリエーションの企画運営や食事の準備もお願いします。介護の仕事がはじめての方も応募できます。ほかのスタッフと一緒の仕事ですので、未経験でも謙虚に学ぶ姿勢があれば大丈夫です。介護に興味をお持ちの方におすすめです。 家庭やプライベートとの両立が叶う環境です♪ あなたの都合に合わせた働き方が叶うパート・アルバイトでの募集です。育児休暇の取得実績があり、家庭やプライベートを大切にしながら仕事できる環境です。

時給

900 ~ 930

パート・アルバイト
住所 山口県山口市宮野下1395-7
法人名 合同会社 山口福祉サービス
5月8日更新
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 9:0015:00 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週4日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

気になるリストへ

閲覧済

時間外の勤務なし◎メリハリのある働き方が可能です! ご利用者さまが安心して日常生活を送れるようにきめ細やかな介護サービスをご提供しております♪ あなたに勤務していただきたい場所は、「かわ村高齢者住宅」です。ここでは、ご利用者さまが快適な日常生活を送っていただけるように、きめ細やかな介護サービスをご提供しております。サービス内容としては、健康チェックや入浴介助、機能訓練などをご用意しております。基本的な介護だけではなく、ゲームやレクリエーションなど、ご利用者さまが自分らしく楽しく生活できるようお手伝いを行っております。現在募集している職種は、介護職・ヘルパーです。主に、ご利用者さまに対しての介護業務全般をお任せいたします。具体的には、物品販売の管理や施設内の清掃、ご利用者さまの日常生活の介助などを行っていただきます。雇用形態は、パート・アルバイトです。時間外の勤務はありませんので、仕事とプライベートをわけて働けます。

時給

900

パート・アルバイト
住所 山口県宇部市川上720-9
法人名 株式会社 河村福祉サービス
5月2日更新
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

学生でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

残業が少ない求人です。

勤務日数が週3日からOKの求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

正社員登用制度のある求人です。

気になるリストへ

閲覧済

☆正社員での採用☆あなたの経験をいかして活躍できます!訪問入浴のお仕事です 「アサヒサンクリーン 株式会社」は、全国に介護事業を展開しています。運営しているひとつである「在宅介護センター 山口」は、福岡県福岡市にある介護事業所です。事業所では正社員の介護職を募集しています。実務経験をお持ちの方が対象です。あなたが今まで培ってきた技術と経験をいかしてみませんか。お仕事は、訪問入浴の介護業務全般です。具体的には、入浴機材の準備と後片付けです。また、運転もお願いします。山口市内とその近郊のエリアで、1日6~7件のご利用者さま宅を訪問していただきます。事業所はJR新山口駅から徒歩8分の立地です。駐車場を完備していますので、マイカーでの通勤も可能。あなたの都合にあわせて通勤方法をお選びください。勤務は、週休2日制で日曜日が固定休みですので、オンオフを切り替えてリフレッシュしながら働けます。

月給

211,000 ~ 253,000

正社員
住所 山口県山口市小郡下郷1627-2津田貸事務所 1F
法人名 アサヒサンクリーン 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休日

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

年間休日が100日以上ある求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

気になるリストへ

閲覧済

未経験からスタート可能な訪問入浴介護業務◆介護スタッフとして「在宅介護センター 山口」の一員になりませんか? 未経験の方も応募いただける「在宅介護センター 山口」の正社員のお仕事の紹介です。介護スタッフとして訪問入浴に携わる方をこのたびは探しております。介護保険などによる訪問入浴介護業務を担当するお仕事です。入浴機材の準備や片付け、諸事務作業などが主な業務内容で、運転業務はございません。採用後には研修を行いますので、不安なくお仕事をはじめられます。 年間休日は107日・週休2日制◎日曜が定休ですので週末を有効に利用できるメリットがあります 賞与は年2回、サービス手当や資格手当などの手当の用意もありますので、働く皆さまの家計をサポートする体制を整えております。年間休日は107日、週休2日制で日曜日が定休のお仕事です。週末がお休みなのでご家庭やご自身の趣味の時間にも充てることができ、プライベートとのバランスが取れる環境です。

月給

211,000 ~ 231,000

正社員
住所 山口県山口市小郡下郷1627-2津田貸事務所 1F
法人名 アサヒサンクリーン 株式会社
就業時間 休憩時間
日勤 8:3017:30 60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 定休日

未経験でも応募が可能な求人です。

無資格でも応募が可能な求人です。

新卒でも応募が可能な求人です。

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

学歴を問わない求人です。

40代の人も活躍できる求人です。

50代の人も活躍できる求人です。

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

日曜日が休日の求人です。

残業が少ない求人です。

産前産後休業の取得実績のある求人です。

育児休業の取得実績のある求人です。

賞与がある求人です。

昇給がある求人です。

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

通勤手当がある求人です。

従業員への研修を行っている求人です。

定年退職後の再雇用制度がある求人です。

気になるリストへ

山口県の介護求人の平均給与相場

介護職・ヘルパー

市区町村 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
下松市 173,890 956
下関市 167,429 1,007
光市 171,976 1,008
周南市 163,647 920
大島郡周防大島町 160,157 955
宇部市 151,341 931
山口市 163,611 939
山陽小野田市 159,305 962
岩国市 175,366 932
柳井市 159,508 950
熊毛郡上関町 162,792 -
美祢市 156,595 961
萩市 171,251 909
長門市 169,608 920
防府市 159,076 969
熊毛郡田布施町 - 1,027

よくある質問

【給与相場】山口県の介護職・ヘルパー求人の相場はどのくらいですか?

------------------------------------------------

給料相場

------------------------------------------------

山口県の介護職・ヘルパー求人の相場は以下です。


正社員

平均月収:18万円


パート・アルバイト

平均時給:975円


------------------------------------------------

詳細説明

------------------------------------------------

一般的な介護職員の月収の相場は16~30万ほど、年収の相場は240~350万ほどです。

特別養護老人ホームなどの介護老人福祉施設や介護老人保健施設の方が、

ほかの施設よりも平均給料額が高い傾向があります


給料相場について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【経験・資格】山口県の介護職・ヘルパー求人は未経験でも働けますか?

------------------------------------------------

無資格・未経験OKの求人数

------------------------------------------------

山口県の無資格・未経験可の求人数は以下です。


未経験可

424件


無資格可

268件


------------------------------------------------

詳細説明

------------------------------------------------

無資格・未経験でも介護現場で充分活躍することができます。

研修制度や資格取得支援のある介護施設を選べば、働きながらスムーズに

資格を取得できます。


応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【年齢】山口県の介護職・ヘルパー求人には、年齢制限はありますか?

------------------------------------------------

年齢制限なしの求人

------------------------------------------------

山口県で40代以上の方も働ける求人が多く存在します。


------------------------------------------------

詳細説明

------------------------------------------------

山口県では40代以上で無資格・未経験の方でも働ける求人が多いです。

また、資格があるものの、産休や子育てで介護の現場を

離れていた方はより歓迎されます。


応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

【休日・休暇】山口県の介護職・ヘルパー求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

------------------------------------------------

休日・休暇

------------------------------------------------

山口県の年間休日110日以上の求人は83件です。


------------------------------------------------

詳細説明

------------------------------------------------

山口県の週休2日の求人は70%と多く

夏季・冬期休暇だけでなく、有給消化促進・産休育休などの制度がたくさんあります。

応募条件について、もっと詳しく知りたい方は会員登録(無料)してご確認ください。

山口県の介護求人事情

山口県には介護職志望者向けの支援が多数存在!修学・就職の資金援助や職場体験を実施

山口県では介護の仕事にチャレンジしたい方や、すでに介護職として働いている方を対象としてさまざまな取り組みを行っています。

その中心となるのが山口県社会福祉協議会です。

山口県社会福祉協議会は、福祉人材センターを設置して介護職に関する各種イベントや就労支援を行っています。

「介護の仕事に興味があるけど職場の雰囲気がよくわからない…」

そんな悩みをお持ちの方におすすめなのが「福祉の職場体験事業」です。

この事業では10日間の職場体験を通して介護や福祉の仕事に実際に携われるほか、介護職についてより一層理解できるようになります。

また、山口県社会福祉協議会は求職者と介護事業者をマッチングさせることにも力を入れています。

就職斡旋はもちろんのこと、「福祉のしごと就職フェア」を開催して求職者と介護事業者が直接コミュニケーションを取れる場を提供しています。

2018年度は80以上の法人や事業所が参加し、求職者との面談などを行いました。

求職者と介護事業者との距離を縮める貴重な機会として、今後の継続が期待されています。

さらに、同協議会は、介護や福祉関連の職場で実際に働くことを決めている方に直接的な支援をおこっています。

そのひとつが福祉マンパワー事業の一環として行われている「介護福祉士修学資金等貸与事業」です。

介護職未経験の方が国家資格の介護福祉士を取得するには養成施設に2年間通わなければいけません。

その修学資金を総額で最大168万円まで無利子で貸し付けてくれる制度です。

山口県の支援の画像

養成施設を修了後、社会福祉士として登録したのちに山口県内の介護事業所などで5年以上勤務すれば、貸付された資金の返還が全額免除されます。

経済的な理由で介護職をあきらめている方にはうれしい事業のはずです。

また、すでに介護職として勤務している方には「介護福祉士実務者研修受講資金貸付」で研修受講費用を最大20万円まで貸付を行っています

また、一度介護職から離れた潜在介護職員の方の再就職を支援するため、「介護人材再就職準備金貸付制度」を用意。

こちらも「介護福祉士実務者研修受講資金貸付」同様に、準備金を最大20万円まで貸し付けています。

どちらの制度も無利子で、山口県内での2年間の勤務実績によって返還が全額免除されるので、活用する価値の高い制度です。

山口県の介護職の有効求人倍率は中国地方内では岡山県に次いで第3位!

山口県の介護職の有効求人倍率
出典:厚生労働省 更新

日本が本格的な超高齢社会に突入して久しいですが、高齢化は依然として進行。

山口県も高齢者の数が右肩上がりで増加しています。

全国的にも介護職関連の有効求人倍率は高く、2017年のデータによると、全国平均は3.15倍でした。

一方、同年の山口県の有効求人倍率は2.39倍になっています。

この数字は中国地方5県のなかではちょうど真ん中に位置し、広島県、岡山県に次いで3番目です。

この数値だけで考えると、山口県内で介護関連職に就くのは中国地方のほかの地域よりも難しく感じるかもしれません。

しかし、2017年のデータでは、山口県の全職業を合わせた有効求人倍率は1.58倍でした。

この数字をみてみると、介護職関連の有効求人倍率がわずかながら上回っています。

つまり、山口県内で働く場合は、ほかの職業を選ぶよりも介護職のほうが就職しやすいと言えるのです。

今後も県内の高齢者数は上昇を続けることは確定的。

今から介護職に就き、山口県の支援を受けながら資格取得をしてキャリアアップを実現すれば、数年後には現場の中心となって活躍することができるでしょう。

また、介護の現場といえば労働環境が過酷というイメージがありますが、昨今はその傾向がなくなりつつあります。

実は介護職員の離職率は、ここ数年でどんどん低下しているのです。

2007年の時点で比較してみると、すべての職業を合わせた離職率が15.4%だったのに対して、介護関連職における離職率は21.6%でした。

この時点で6.2ポイントもの差があったのですが、これが2015年になるとすべての職業を合わせた離職率が15%とほぼ横ばいなのに対して、介護関連職は16.5%と5.1ポイントも下降しています。

これは介護の現場が働きやすくなりつつあることの現われだと言えるでしょう。

山口県の全人口の3人に1人を65歳以上の高齢者が占め、介護職の活躍が期待される

山口県の高齢化率
出典:山口県 更新

日本の総人口は減少傾向にありますが、山口県も同様に1985年の約160万人をピークとして減少の一途を辿っています。

2005年には約149万1,000人と150万人を下回り、2015年には約139万6,000人と140万人を割り込みました。

そして、最新データである2018年時点では、総人口は約136万8,000人にまで落ち込んでいるのです。

その主な原因は0歳~14歳までの年少人口の減少です。

1981年に35万6,533人だった年少人口は、10年後の1991年には26万9,070人になり、さらに10年後の2001年には20万9,799人、そして2018年には16万0,922人と16万人を割り込む勢いで減少しています。

一方、年少人口に反して増加しているのが65歳以上の高齢者人口です。

1981年に18万9,548人だった高齢者人口ですが、1991年には25万8,749人になり、2001年には40万4,694人と年少人口の2倍近くに膨らんでいます。

そして2018年には46万4,755人となり、2020年まではこのまま増加傾向が続くと予想されています。

高齢者人口の増加に伴い、当然ながら高齢化率も上がり続けています。

山口県の高齢化率は1981年の時点で11.9%でしたが、1991年には16.5%になり、2001年には22.9%、そして2018年には34.0%と、ほぼ3人に1人は65歳以上の高齢者という状況です。

ちなみに、WHO(世界保健機構)では高齢化率が21.0%以上になると「超高齢社会」と定義していますが、山口県は2000年代当初にすぐに超高齢社会となったと言えるのです。

また、これだけ高齢者が増えると、当然ながら高齢者のみの世帯も増えていきます。

山口県の一人暮らしの高齢者世帯は、2015年の約8万7,000世帯でしたが、2025年には約9万4,000世帯にまで増加していくと見込まれています。

2015年の時点で一般世帯に対する一人暮らしの高齢者世帯の割合は全国で4番目に高かったのですが、今後もこの状態は続きそうです。

ここまで高齢者が増加すると、やはり気になるのが、それを支える支援体制。

介護職員の需要と供給のバランスをみてみると、2015年には双方ともバランスが取れていました。

しかし、2020年には需要側が3万343人である一方、供給側が2万7,891人と、介護士の不足数は2,452人に上ると予想されています。

さらに2025年には介護士の不足数は3,709人にまで広がると考えられており、しばらくは求職者側の売り手市場が続く見込みです。

山口県の求人動向 お役立ちデータ集

職種別の平均賃金
  月給の平均(円) 時間給の平均(円)
訪問介護員 186,231 1,078
サービス提供責任者 194,268 1,135
介護職員 208,796 908
看護職員 258,104 1,467
介護支援専門員 251,575 1,200
生活相談員または支援相談員 235,988 876

 

労働者の賞与の有無と平均額
  賞与の有無(%) 平均賞与(円)
有り 無し 無回答
全国 70.1 12.2 17.6 572,079
山口県 80.6 5.8 13.7 654,203

 

労働者の平均年齢
  平均年齢(歳)
全国 47.4
山口県 46.3

 

労働者の保有資格
  保有率(%)
介護福祉士 44.3
介護職員初任者研修 31.5
実務者研修 3.8
介護支援専門員 9.9
看護師・准看護師 15.5
PT・OT・ST等 2.7
社会福祉士 2.5
管理栄養士・栄養士 2.3
その他の資格 4.1
無資格 7.5

 

従業員の過不足の状況
  過不足の割合(%)
大いに不足 不足 やや不足 適当 過剰
訪問介護員 21.9 21.9 28.1 28.1 -
サービス提供責任者 - 6.7 13.3 80.0 -
介護職員 13.8 22.3 21.3 41.5 1.1
看護職員 4.5 9.0 28.1 58.4 -
生活相談員 1.4 4.3 4.3 90.0 -
PT・OT・ST等 - 4.8 4.8 81.0 9.5
介護支援専門員 1.6 7.8 17.2 73.4 -

 

離職防止や定着促進への取り組み
取り組みの内容 実施率(%)
本人の希望に応じた勤務体制にする等の労働条件の改善に取り組んでいる 74.3
残業を少なくする、有給休暇を取りやすくする等の労働条件の改善に取り組んでいる 54.0
職場内の仕事上のコミュニケーションの円滑化を図っている(定期的なミーティング、意見交換会、チームケア等) 47.8
非正規職員から正規職員への転換の機会を設けている 52.2
能力や仕事ぶりを評価し、賃金などの処遇に反映している 37.2
悩み、不満、不安などの相談窓口を設けている(メンタルヘルスケア対策を含む) 40.7
賃金水準を向上させている 34.5
仕事内容の希望を聞いて配置している 33.6
業務改善や効率化等による働きやすい職場作りに力を入れている 32.7
能力開発を充実させている(社内研修実施、社外講習等の受講・支援等) 38.9
経営者・管理者と従業員が経営方針、ケア方針を共有する機会を設けている 26.5
健康対策や健康管理に力を入れている 29.2
キャリアに応じた給与体系を整備している 29.2
福利厚生を充実させ、職場内の交流を深めている(カラオケ、ボーリングなどの同好会、親睦会等の実施を含む) 32.7
職場環境を整えている(休憩室、談話室、出社時に座れる席の確保等) 24.8
新人の指導担当・アドバイザーを置いている 23.9
管理者・リーダー層の部下育成や動機付け能力向上に向けた教育研修に力をいれている 22.1
職員の仕事内容と必要な能力等を明示している 16.8
子育て支援を行っている(子ども預かり所を設ける。保育費用支援等) 15.0
介護ロボットやICT等の導入による働きやすい職場づくりに力を入れている 7.1

 

訪問介護員、介護職員に対する人材育成の取り組み
取り組みの内容 実施率(%)
教育・研修計画を立てている 49.8
採用時の教育・研修を充実させている 32.5
教育・研修の責任者(兼任を含む)もしくは担当部署を決めている 27.7
職員に後輩の育成経験を持たせている 33.3
自治体や、業界団体が主催する教育・研修には積極的に参加させる 32.0
能力の向上が認められた者は、配置や処遇に反映している 23.8
法人全体(関係会社)で連携して育成に取り組んでいる 24.7
地域の同業他社と協力、ノウハウを共有して育成に取り組んでいる 4.8
いずれも行っていない 2.6
その他 3.9
画像の一部はwikipediaから引用しています

希望する面接日時

日程 9時~12時 13時~17時 17時~19時 19時~

勤務可能な
曜日と時間帯

時間帯

職務経歴

引き続き、他の求人も見てみましょう!

あと

/16 項目