【3/19更新】介護職・ヘルパーの求人を岡山県から探す

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岡山県

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岡山県の介護職・ヘルパーの平均相場
月給 17.7 万円 時給 975

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介護職・ヘルパー

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万円以上

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該当求人 1,472

岡山県介護職・ヘルパーの求人

並び替え:

737事業所 1,472求人 (1~20件)
住所 岡山県岡山市南区福成1-161-10
3月19日更新
事務作業するスタッフ
スタッフと利用者の対話
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
「岡山福成ケアセンターそよ風」は全国規模で介護施設を展開し、お客様一人一人のニーズに対応した心のこもったケアと、安心の睡眠環境作りを提供し、働き方はライフスタイルに合わせて調整可能です。
住所 岡山県岡山市中区海吉1537-4
3月19日更新
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
未経験からでも始められる介護の仕事で、利用者様の新たな一歩を見守るやりがいがあります。地域の高齢者の方々へのサポートを通じて、心温まる瞬間を多く体験でき、家庭との両立もしやすい環境を提供しています。フレキシブルな働き方が可能で、アットホームな雰囲気の中で成長していける職場です。

てんとう虫の家

サービス付き高齢者向け住宅 有限会社 てんとう虫
住所 岡山県岡山市中区倉益114-13
3月19日更新
広々とした明るい外観
バリアフリー設計の浴室
キッチンの清潔なカウンター
介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
岡山市中区倉益にあるサービス付き高齢者向け住宅では、新たな仲間を募集中です。初任者研修の資格があれば、未経験からでも介護の仕事に挑戦でき、キャリアアップのチャンスも豊富にあります。柔軟なシフト制で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能ですから、家庭を持つ方や学生さんも安心してご参加いただけます。人の役に立つ喜びを感じながら、介護のプロを目指しませんか?

スピード対応 てんとう虫の家旭操

サービス付き高齢者向け住宅 有限会社 てんとう虫
住所 岡山県岡山市中区倉益170-1
3月19日更新
広々とした共有空間
新鮮な和食膳
木目調のクローゼット空間

スピード対応 特別養護老人ホーム ひび喜楽園

特別養護老人ホーム 社会福祉法人 三慶会
住所 岡山県玉野市渋川1-14-13
介護職・ヘルパーの契約社員求人
風光明媚な渋川海岸近くの特別養護老人ホームひび喜楽園は、花々に囲まれた菜園や桜の木など、自然に触れながら過ごす穏やかな環境と心豊かな生活が魅力です。
住所 岡山県岡山市東区吉原247-1
介護職・ヘルパーの正社員求人
「介護老人保健施設日立養力センター」は、利用者一人一人の状態や目標に合わせたケアを提供し、年間休日111日と託児施設完備で働きやすい環境を実現しています。
住所 岡山県玉野市八浜町八浜1440-4
2月27日更新
外観が確認できる建物
介護職・ヘルパーの正社員求人
未経験者歓迎で、地域社会への貢献を目指す私たちは、入居者一人一人の個性と尊厳を大切にした介護を提供しています。初めての方も、先輩スタッフがしっかりとサポートするので、安心してスキルアップできます。ワークライフバランスを重視し、働きやすい環境と充実した待遇で、皆さんの成長と幸福を全力で支援します。

岡山県の介護職・ヘルパー特集から探す

岡山県の介護職・ヘルパーの平均給与相場

市区町村 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
平均値 中央値 平均値 中央値
岡山市
181,236
177,258
1,050
985
岡山市北区
182,518
184,192
1,026
978
岡山市中区
178,732
175,000
1,056
1,000
岡山市東区
178,511
171,341
1,010
940
岡山市南区
185,183
178,500
1,108
1,023
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岡山県の介護職・ヘルパーの平均給与相場(施設種別)

施設種別 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
平均値 中央値 平均値 中央値
居宅介護支援
-
-
1,500
1,500
訪問介護
186,139
185,000
1,153
1,100
訪問入浴
204,120
194,000
1,255
1,264
訪問看護
222,500
222,500
1,500
1,500
定期巡回・随時対応型
176,000
176,000
1,300
1,300
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岡山県に隣接するエリアの介護職・ヘルパーの平均給与相場

都道府県 正社員
(月収)
パート・アルバイト
(時給)
平均値 中央値 平均値 中央値
兵庫県
198,428
196,200
1,111
1,060
鳥取県
184,946
178,898
1,023
950
広島県
184,494
179,920
1,043
990
香川県
180,072
175,500
1,019
953

岡山県の介護職・ヘルパーの動向

岡山県の介護職・ヘルパー求人について

岡山県、特に岡山市と倉敷市は高齢化率が上昇し介護事業が広がっております。商業都市として歴史的に発展し、多くの老人ホームがあり、公共交通も充実しています。また、介護予防・地域支え合い事業や施設のバリアフリー化も推進しており、高齢者が快適に過ごせる環境を整えています。「晴れの国」岡山の気候も穏やかで過ごしやすいです。介護職は未経験や無資格でもチャレンジ可能な職場で、年齢・学歴無関係に就くことができます。生活援助・身体介護などの広範な職務を担当し、ステップアップも可能です。また、融通が利きライフスタイルに合わせた勤務が可能で、給与も上昇傾向にあります。

岡山県の介護求人事情

岡山県は介護福祉士・社会福祉士志望者に向けた貸付制度が充実

高齢化に伴い、岡山県では介護保険サービスを利用する人が増加しています。

その介護を実践する介護福祉士や社会福祉士の養成と仕事の継続のため、岡山県社会福祉協議会は「介護福祉士修学資金貸付制度・社会福祉士修学資金貸付制度」、「介護福祉士実務者研修受講資金貸付制度」「離職した介護人材の再就職準備金貸付制度」の3つの制度を用意しています。

まずは、「介護福祉士修学資金貸付制度・社会福祉士修学資金貸付制度」を説明していきます。

この制度は、養成施設に入学する人や在学中の学生に対して、介護福祉士または社会福祉士の資格の取得や修学資金を貸し付け、修学や資格取得のハードルを下げて、県内の介護福祉士および社会福祉士の一定数確保することを目指すものです。

貸付金額は次の通りです。

  • 月額最大5万円
  • 入学準備金を最大20万円
  • 最終回に就職準備金を最大20万円
  • 国家試験受験対策費用年度当たり最大4万円以内(介護福祉士修学資金のみ)

この修学資金貸付制度について、次のような点に注意しておく必要があります。

  • 介護福祉士修学資金については、外国人留学生も含まれる
  • この制度と趣旨が同様の他制度を利用する方は、原則として貸付対象にならない(他制度を利用する方及び他制度の利用を中止して本制度を利用する方は、貸付対象)
  • 連帯保証人が1人必要

また、この制度は養成施設を卒業した日から1年以内に介護福祉士(または社会福祉士)の登録を行い、岡山県内において返還免除対象の職務に就き、5年間(在職期間通算 1,825 日以上で業務 従事期間 900 日以上)継続して働くと、返還が全額免除されるのです。

続いて、介護福祉士実務者研修受講資金貸付制度を説明します。

これは、実務者研修施設に在学し、介護福祉士の資格取得を目指す学生に対し修学資金を貸し付け、介護福祉士を養成するために行われている制度です。

3年の実務経験がある人は、実務者研修を受講することで、介護福祉士国家試験の受験資格を取得することができます。

この貸付金額は、1人あたり1回限りで20万円以内です。

岡山県の支援の画像

この貸付の対象となるのは、以下のものにかかる金額となっています。

  • 授業料
  • 実習費
  • 教材費や参考図書などの学用品
  • 交通費
  • 国家試験の受験手数料

また、こちらの貸付金額も、一定の条件を満たした場合は返還の必要がありません。

具体的には、実務者研修施設を卒業した日から1年以内に介護福祉士の登録を完了後、岡山県内の社会福祉施設などで返還免除対象業務に就き、さらに2年間介護の業務に携わった場合に貸付金の返還が全額免除されます。

最後に、離職した介護人材の再就職準備金貸付制度を紹介します。

これは、何らかの理由で離職した介護人材が介護福祉士などの資格を活かし、再び就職するための準備資金を貸し付けることで、介護業界に復帰を促す制度です。

知識や技術の再習得で援助を行うので、介護職に無理なく復帰することができます。

この貸付金額は、1人あたり1回限りで最大40万円です。

また、この貸付の対象となる用途は次の通り。

  • 預け先を探す際の活動費
  • 介護に関わる講習会の費用や仕事で必要な道具や鞄などの被服費
  • 引っ越し費用
  • 通勤用の自転車かバイクの購入費など

こちらの貸付金は、岡山県内の事業所に介護職員などとして再就職し、さらに2年以上介護職員などの業務を続けた場合に全額返還免除になります。

他の地域と同様に、岡山県でも福祉や介護人材の確保は急務。

介護職のやりがいや魅力を知るため、現在介護事業所や施設で働いている職員の人から直接意見を交換できる場を設けて、未経験者に対してのPRを積極的に行っているのです。

岡山県の介護業界の有効求人倍率は2.68倍

※福祉人材センター・バンク「令和4年度 福祉分野の求人求職動向」、厚生労働省「一般職業紹介状況」を元に作成
※統計ごとに母数は異なる

2022年12月の岡山県の有効求人倍率は1.61倍

また、同時期の職業別(常用)の有効求人倍率を見てみると、介護サービスの求人倍率は2.68倍となっており、これは全産業の求人倍率1.61倍より高い水準です。

ちなみに、全国でも介護サービスの需要は、ほかの産業と比べて非常に高い傾向にあります。

団塊の世代が75歳以上となる2025年に利用が見込まれる介護サービスを提供するには、介護職員が全国で約243万人必要と言われています。

この数字に対して、2019年度(211万人)の介護職員数と比べると、およそ32万人以上不足するものと予想されているのです。

また、介護福祉士として登録している人のうち、実際に介護職員として働いている人は全国で約7割程度にとどまっている状況があります。

現在は福祉・介護・医療分野で働いていないが、介護福祉士として過去に働いたことのある人のうち、38.8%が「ぜひもう一度福祉・介護・医療分野で働きたい」「条件があえば働きたい」と答えています(公益財団法人社会福祉振興・試験センターの2020年度社会福祉士・介護福祉士就労状況調査」より)。

4割弱という数字ですが、その中から離職者や有資格者を介護業界に復帰してもらえれば、ゼロから人材教育をするよりも時間やコストが抑えられます。

結婚、出産・育児により離職した介護福祉士も多いことから、このような復帰意欲のある人を即戦力として活用していくことが必要です。

このような状況のなか、岡山県では福祉・介護の仕事を広く知ってもらうため、「おかやまフクシ・カイゴWEB」を立ち上げ、情報発信を行っています。

福祉と保育の合同就職説明だけでなく、介護の仕事ミニ説明会&座談会、単独の福祉法人に対する就職説明会や施設の見学会も実施しているのです。

求人情報だけではなかなか知りえない情報を入手して、自分に合った職場を見つけてもらうことが目的です。

今後、介護職員の確保は一層重要となってくるため、介護・人材福祉センター、ハローワーク、市町などの関連機関が連携を図り、現在は働いていない介護資格の保持者の再就職を促進することが急務となっています。

岡山県の生産年齢人口の減少が激しく、介護人材の採用は不可欠

出典:「統計ダッシュボード」(総務省)
「日本の地域別将来推計人口」(国立社会保障・人口問題研究所)

岡山県の人口は2005年の約196 万人をピークに減少し、2020年に188万8,432人となりました。

2020年の総人口を年齢3区分別にみると、0~14歳が該当する年少人口が22万9,352人、15~64歳が該当する生産年齢人口が103万2,394 人、65歳以降が該当する高齢者人口が55万7,991 人

人口構成比は、年少人口が12.15%、生産年齢人口が 54.67%、高齢者人口は29.55%となっています。

年少人口の割合は1981年以降、生産年齢人口割合は1996年以降それぞれ低下が続き、高齢者人口の割合は1955年以降上昇が続いています。

高齢者人口を見てみると、2025年には57万8,686人でピークを迎える見込みです。

政令指定都市を抱える岡山県も、高齢化の波からは逃れられないことが数字からもわかります。

高齢化が進む一方で深刻なのが生産者人口の減少で、2015年時点で既に、生産者人口の割合が60%を切っています。

高齢化率が29.55%と全国平均(28.8%)を上回っていて、高齢化が進んでいる自治体です。

年少人口の割合も全国平均(12.7%)を上回っていることを踏まえても、高齢化は深刻。

また、75歳以上の後期高齢者(29万6,659人)が65歳~74歳(26万1,332人)の前期高齢者数を上回っている点も見逃せません。

地域別に見ると県北部で高齢化の進行が目立ちます。

この原因には生産年齢人口の現役世代が隣接する岡山市に流出していることが考えられます。

現に県のなかで圧倒的に人口が集中している岡山市と倉敷市は、ともに高齢化率で20%台を保っていて、生産者人口が都市部に集中していることは明白です。

今後の高齢化率は、2030年に31.87%ととなり、2040年には34.89%と、3人に一人が高齢者となる予想です。

岡山県の求人動向 お役立ちデータ集

賞与の状況(賞与の有無と平均額)

全国
制度として賞与の仕組みがある(61%
経営状況によって支払われることもある(15%
賞与はない(19%
わからない(4%
無回答(1%
岡山県
制度として賞与の仕組みがある(70%
経営状況によって支払われることもある(10%
賞与はない(16%
わからない(4%
無回答(0%

掲載求人における賞与の有無と平均金額

賞与あり
62%
賞与なし
38%
平均賞与額 246,238

求められている資格

岡山県にある事業所が保有必須にしている資格TOP5

  1. 第1位
    看護師
    19.5%
  2. 第2位
    准看護師
    16.9%
  3. 第3位
    自動車免許
    14.3%
  4. 第4位
    初任者研修(旧ヘルパー2級)
    10.5%
  5. 第5位
    介護福祉士
    9.2%

岡山県にある事業所が歓迎している資格TOP5

  1. 第1位
    介護福祉士
    36.2%
  2. 第2位
    初任者研修(旧ヘルパー2級)
    27.9%
  3. 第3位
    実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)
    15.8%
  4. 第4位
    自動車免許
    7.3%
  5. 第5位
    看護師
    3.1%

介護職の1年間の採用率・離職率・増加率

岡山県

履歴書紫

全国

履歴書緑

中国・四国

履歴書橙

岡山県の介護職員の必要数

年度 介護職員数 必要数 (参考)推定による介護職員数
2019年
(令和元年度)
34,453
-
-
2023年度
(令和5年度)
-
36,636
41,292
2025年度
(令和7年度)
-
37,433
35,508
2040年度
(令和22年度)
-
41,292
35,890

従業員の過不足の状況

訪問介護員
大いに不足(32%
不足(24%
やや不足(22%
適当(22%
過剰(0%
介護職員
大いに不足(5%
不足(28%
やや不足(36%
適当(28%
過剰(3%

・賞与の状況(賞与の有無と平均額)

『令和3年度介護労働実態調査事業所における介護労働実態調査|公益財団法人介護労働安定センター』


・掲載求人における賞与の有無と平均金額

みんなの介護求人


・資格保有率や取得動向、求められている資格

みんなの介護求人


・介護職の1年間の採用率・離職率・増加率

『令和3年度介護労働実態調査 事業所における介護労働実態調査|公益財団法人介護労働安定センター』


・介護職員の必要数

『第8期介護保険事業計画に基づく介護職員の必要数(都道府県別)|厚生労働省』


・従業員の過不足の状況

『令和3年度介護労働実態調査 事業所における介護労働実態調査|公益財団法人介護労働安定センター』

岡山県の介護職・ヘルパーの求人数のトレンド

最新の求人数

正社員(652
契約社員(99
パート・アルバイト(660

よくある質問

【給与相場】岡山県の介護職・ヘルパー求人の相場はどのくらいですか?

【給与相場】

岡山県の介護職・ヘルパー求人の相場は以下の通りです。


「正社員」

平均値:18.0万円

中央値:17.7万円

「パート・アルバイト」

平均値:1,032円

中央値:975円


【詳細説明】

介護付き有料老人ホーム介護老人保健施設 などの施設の方が、ほかの施設よりも平均給料額が高い傾向があります。

【経験・資格】岡山県の介護職・ヘルパー求人は未経験でも働けますか?

【無資格・未経験OKの求人数】

岡山県の介護職・ヘルパーで、 無資格可 の求人は670件、 未経験可 の求人は1,148件です。


【詳細説明】

岡山県の介護職・ヘルパーでは、無資格・未経験でも介護現場で充分活躍することができます。

研修制度あり といった条件の介護施設を選ぶことで、働きながらスムーズにスキルアップを図ることも可能です。

【年齢】岡山県の介護職・ヘルパー求人には、年齢制限はありますか?

【年齢制限なしの求人】

岡山県の介護職・ヘルパー求人で、 40代が活躍 されている求人は 678件、 50代が活躍 されている求人は 672件、 60代が活躍 されている求人は 301件です。


【詳細説明】

岡山県の介護職・ヘルパー求人では、40代以上で活躍されている求人が多いです。

また、 介護福祉士社会福祉士 のような資格が活かせる求人であったり、産休や育休などから復帰を考えている方には ブランク可 といった条件の求人もおすすめです。

【休日・休暇】岡山県の介護職・ヘルパー求人の休日・休暇日数はどれくらいですか?

【休日・休暇】

岡山県の介護職・ヘルパー求人で、 年間休日110日以上 の求人数は202件、 年間休日120日以上 の求人数は36件です。


【詳細説明】

岡山県の介護職・ヘルパー求人では、 完全週休2日週休2日 といった求人が多く、 有給消化促進 や 育休あり といった制度が 充実している求人もたくさんあります。